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畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2025-02-01 16:42:49 就業(yè)指南 我要投稿

有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)3篇

  在我們平凡的日常里,越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議書(shū),簽訂簽訂協(xié)議書(shū)可以使事務(wù)的結(jié)果更加完美化。我敢肯定,大部分人都對(duì)擬定協(xié)議書(shū)很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)3篇

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇1

  甲方:_________大學(xué)學(xué)生處

  乙方(用人單位):_________

  丙方(學(xué)生):_________

  為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,保護(hù)學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認(rèn)《_________大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定》對(duì)三方均有的約束力,并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議:

  一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實(shí)習(xí)工作,其中

  1.工作內(nèi)容:_________

  2.工作時(shí)間:_________

  3.就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇:_________

  二、在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用_________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購(gòu)買(mǎi)人身保險(xiǎn)等。

  三、乙方在丙方實(shí)習(xí)期間,不得無(wú)故克扣丙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無(wú)論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報(bào)酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無(wú)故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。

  四、乙方在_________日以前,將丙方的報(bào)酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接與丙方發(fā)生經(jīng)濟(jì)關(guān)系。

  五、丙方就業(yè)實(shí)習(xí)依法享受勞動(dòng)保護(hù),乙方不得安排丙方從事易對(duì)人體造成傷害或危險(xiǎn)的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動(dòng)及違法活動(dòng);乙方應(yīng)對(duì)丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動(dòng)保護(hù)方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對(duì)丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間,乙方對(duì)丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的其他內(nèi)容參照勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)的'組織管理機(jī)構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)守法,執(zhí)行用人單位及學(xué)校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù),如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭(zhēng)議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請(qǐng)仲裁和訴訟。

  七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

  八、本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律,由甲方所在地法院管轄。

  九、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________ 負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

  丙方(簽字):_________

  班級(jí):_________

  學(xué)號(hào):_________

  _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇2

  首先談?wù)?三方協(xié)議:

  三方的作用在于:

  確定畢業(yè)工作去向,確定畢業(yè)后檔案去向、確定畢業(yè)后戶(hù)口去向

  三項(xiàng)都能解決,才是完整的三方協(xié)議,否則無(wú)效。如果畢業(yè)生所簽的單位這三條中有一條不滿(mǎn)足,其實(shí)所簽的三方是沒(méi)意義的

  因?yàn)槿魏我粭l不滿(mǎn)足,這個(gè)畢業(yè)生最終還是要改派回原籍的

  絕對(duì)不會(huì)存在學(xué)生和北京的單位正式簽了三方,戶(hù)口檔案被打回湖北原籍的情況。

  可是很多單位都不明白這一點(diǎn),把三方當(dāng)成“預(yù)備勞動(dòng)合同”來(lái)約束畢業(yè)生,覺(jué)得我這單位要你了,你就得給我簽三方,對(duì)于三方的實(shí)際用途一知半解,所以亂簽三方。

  還有個(gè)因素是:學(xué)校片面地追求就業(yè)率,追求三方簽約率,所以學(xué)生一找到工作就讓他們簽三方,

  而現(xiàn)在全國(guó)畢業(yè)生很多都心儀到上海、北京等直轄市工作,而這些城市的落戶(hù)、存檔是有嚴(yán)格限制的,所以戶(hù)口不要貿(mào)然和這些地區(qū)的單位簽三方,要反復(fù)確認(rèn)是否接收戶(hù)口檔案

  如果單位不解決戶(hù)口,簽的就是無(wú)效三方,最后你的戶(hù)口檔案還是會(huì)被打回原籍,你的派遣證上的報(bào)到單位是“(原籍)人事局”

  需要放心的是,打回原籍的畢業(yè)生,不需要簽三方,一樣有派遣證(報(bào)到證),不影響干部身份。只要你按時(shí)到原籍人事局/人才中心報(bào)到,按照要求辦理相關(guān)的手續(xù)、提交相關(guān)的材料就可以了。

  接下來(lái)談?wù)勳`活就業(yè)找到了工作,而單位不能解決戶(hù)口檔案問(wèn)題的畢業(yè)生,這種情況下,畢業(yè)生就屬于“靈活就業(yè)”范疇了

  靈活就業(yè)就是畢業(yè)生戶(hù)口、檔案打回原籍,而找到了在另外的城市工作

  這樣,畢業(yè)生的轉(zhuǎn)正定級(jí)可以由原籍的人事局/人才中心來(lái)做,也可以由工作的單位填寫(xiě)完之后放回你的檔案。兩者皆可。

  畢業(yè)生在外地工作期間的`工齡是被計(jì)算的。

  由此可見(jiàn),靈活就業(yè)的畢業(yè)生,和那些簽訂正式完整三方的人是不一樣的。

  簽訂了正規(guī)三方的畢業(yè)生,三方、派遣證、轉(zhuǎn)正定級(jí)的單位,都應(yīng)該是同一個(gè)。

  而靈活就業(yè)的學(xué)生,可以由人事局/或者人才辦理轉(zhuǎn)正定級(jí),政策上相對(duì)要寬松些。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇3

  甲方(學(xué)校):

  乙方(單位):

  丙方(學(xué)生):

  為了適應(yīng)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)健康發(fā)展,滿(mǎn)足用人單位的需求,針對(duì)畢業(yè)班學(xué)生到用人單位實(shí)習(xí)及崗前培訓(xùn)等情況,特制定本協(xié)議。

  甲方的權(quán)利、義務(wù)

  1、滿(mǎn)足乙方的需求,安排好丙方參加由乙方組織的學(xué)習(xí)和實(shí)習(xí)培訓(xùn)工作。

  2、為保證教學(xué)質(zhì)量和丙方實(shí)習(xí)培訓(xùn)、設(shè)計(jì)任務(wù)的完成,由學(xué)校教務(wù)處(技能鑒定辦)、各系部向乙方提供丙方畢業(yè)實(shí)習(xí)、設(shè)計(jì)、職業(yè)技能培訓(xùn)及鑒定的計(jì)劃、安排和要求。

  3、負(fù)責(zé)與乙方協(xié)商安排好丙方的各種考核及補(bǔ)考等工作。

  4、不定期與乙方和丙方聯(lián)系,了解丙方的學(xué)習(xí)、生活、工作等情況。

  乙方的權(quán)利、義務(wù)

  1、向甲方正式出具要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實(shí)習(xí)培訓(xùn)的書(shū)面材料。

  2、向丙方提供畢業(yè)實(shí)習(xí)、設(shè)計(jì)、技能培訓(xùn)及鑒定的學(xué)習(xí)條件,負(fù)責(zé)對(duì)丙方的`畢業(yè)實(shí)習(xí)、設(shè)計(jì)按甲方的要求進(jìn)行考核,并出具考核材料及成績(jī)。

  3、負(fù)責(zé)向需回學(xué)校參加考試、技能鑒定的丙方提供條件。

  4、負(fù)責(zé)丙方的管理、教育。不定期與甲方聯(lián)系,通報(bào)丙方在乙方的表現(xiàn)情況。

  5、負(fù)責(zé)丙方的安全教育、安全管理,并對(duì)丙方人身安全負(fù)責(zé)。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)丙方嚴(yán)格要求和考勤,無(wú)特殊原因,不能單方提前中止丙方實(shí)習(xí)及解除“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議”。

  丙方的權(quán)利、義務(wù)

  1、持乙方要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實(shí)習(xí)培訓(xùn)的書(shū)面材料,向系部提出申請(qǐng),并辦理相關(guān)手續(xù)。

  2、遵守甲方制定的有關(guān)規(guī)定,在參加乙方組織的各種學(xué)習(xí)和實(shí)習(xí)培訓(xùn)期間,必須遵守乙方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從乙方分配和管理。

  3、及時(shí)與甲方保持聯(lián)系,按甲方要求認(rèn)真完成全部教學(xué)計(jì)劃內(nèi)容,經(jīng)甲方和乙方考核達(dá)到優(yōu)良后,方可獲取畢業(yè)證書(shū)和技能鑒定證書(shū)。

  4、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真出勤,不能擅自離開(kāi)乙方。

  5、已正式簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》,無(wú)特殊原因,不能單方毀約。本協(xié)議如與國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定有相悖之處,以國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定為準(zhǔn)。本協(xié)議自簽訂之日起生效,未盡事宜要經(jīng)三方協(xié)商來(lái)解決,任何一方不能擅自處理。

  (學(xué)校簽字蓋章)

  (單位簽字蓋章)

  甲方:

  年月日

  乙方:

  年月日

  (學(xué)生簽字)

  丙方:

  年月日

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