勤儉節(jié)約心得體會
在平日里，心中難免會有一些新的想法，將其記錄在心得體會里，讓自己銘記于心，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢？下面是小編收集整理的勤儉節(jié)約心得體會，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
勤儉節(jié)約心得體會1
勤儉節(jié)約，從我做起，要從思想上崇尚儉樸，以勤儉節(jié)約為榮、鋪張浪費為恥。要舍得吃大苦、耐大勞，把艱苦奮斗當(dāng)成有效發(fā)展的助推器，把勤儉節(jié)約當(dāng)成戰(zhàn)勝困難的`傳家寶；要在管理上精益求精，做到精細(xì)化管理，就一定能找到更多節(jié)能減耗的新途徑。
作為公司綜合管理部的成員，更加應(yīng)該在完成自己本職工作之余，多思考、多動腦、多比較，如何能夠節(jié)能降耗，為公司在生產(chǎn)成本上降低費用，成本降低了，利潤就相對提高了。俗話說得好：一天省一把，十年買匹馬。對于企業(yè)就是要提高收入，減少費用，把節(jié)約作為一種應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)，以高度的責(zé)任感對待工作中每件事，這樣才能體現(xiàn)出我們的人格素養(yǎng)。
勤儉節(jié)約心得體會2
天下之事，常成于勤儉節(jié)約而敗于奢靡---陸游。伴隨著這一句話，城關(guān)二中開始了以勤儉節(jié)約為主題的班會活動課。
本次的班會活動課與以往所上的略有不同，少了同學(xué)之間的競賽與活動。而更多的，則是心與心的溝通，愛與愛的交流。伴隨著班主任講的一個個事例，展示的一張張圖片，同學(xué)們的心也在一次次的升華，感慨也就隨即而生了。
當(dāng)面對著“食堂里的`剩飯剩菜”與“孩子背對背”這兩個事例時，同學(xué)們的心不悸顫動了。在二者鮮明的對比之下，大家意識到，同在一片藍(lán)天下，有這樣的一批人生活著。在他們的身上容不得一點浪費。而對于我們而言，節(jié)約也就在身邊，它并沒有我們所想象的那么遙遠(yuǎn)。吃完一頓飯是節(jié)約，撿起地上的一毛錢是節(jié)約，寫完一張紙是節(jié)約。只要我們能夠從小事做起，不浪費一點一滴，并持之以恒。
而令同學(xué)們感觸深的，則是“節(jié)約用水，節(jié)約用錢”的事例。它讓我感受到，節(jié)約其實也是一種尊重。譬如：節(jié)約用水，那是對生命之源---水的尊重；節(jié)約用錢，那是對勞動的尊重，也是對貨幣的一種尊重。
作為中學(xué)生的我們，更應(yīng)當(dāng)學(xué)會去尊重，學(xué)會去節(jié)約。積極培養(yǎng)自己勤儉節(jié)約的高尚品格。即使在這個物質(zhì)較為充沛的社會里，也能以勤儉節(jié)約為榮，以鋪張浪費為恥。在日常生活中，做到明智理財，文明消費。
我相信，勤儉節(jié)約的這一美德，一定會如同甘霖、雨露一般，使我們的生活更加和諧美好。
勤儉節(jié)約心得體會3
作為企業(yè)職工，“厲行節(jié)約”不僅體現(xiàn)在落實“光盤行動”等生活小節(jié)上，在項目生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域，“勤儉辦企”更是尤為重要，“大的節(jié)儉”是高效率，更是高效益，持續(xù)將“人的`高效才是大的節(jié)儉”貫徹全年工作中，充分發(fā)揮主觀能動性主動工作。同時做到，日常辦公用品耗材定量采購、施工材料及時周轉(zhuǎn)退租、施工現(xiàn)場綠色低碳運營、施工資源的科學(xué)配置、完善資料合理索賠。合抱之木，生于毫末；九層之臺，起于累土；千里之行，始于足下，全體職工爭做“厲行節(jié)約、勤儉辦企”專項行動的參與者、實踐者、推動者，推動節(jié)約型企業(yè)建設(shè)，助力公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
勤儉節(jié)約心得體會4
勤，是勤勞致富，是勤能補拙，用勤奮和努力去開疆?dāng)U土，去開拓業(yè)務(wù)，去積累資本；儉，是珍惜時光、是節(jié)約資源，是不鋪張浪費，始終保持守住清貧，守住初心的信念。只有勤，沒有儉，再多的努力也會付之東流，只有儉，沒有勤，再多的'積累也會坐吃山空。
所以，我們都要保持勤儉之心，力行勤儉之事，從身邊的用水用電用紙，到企業(yè)各個項目的開支，都要一起想辦法，一起謀思路，群策群力，不以善小而不為，不以惡小而為之，養(yǎng)成勤儉的好習(xí)慣，培養(yǎng)勤儉的好風(fēng)氣，營造勤儉的好文化。
勤儉節(jié)約心得體會5
勤儉節(jié)約體現(xiàn)在日常生活中的每件小事中。要節(jié)約利用水資源，反對浪費水資源，水壺沒喝完的水可以擦桌子、洗毛巾、拖地等等，同時也注意用電過度，辦公室無人時注意關(guān)燈關(guān)空調(diào)，避免長時間低溫使用，減少電能消耗。外出聚會時也要和在單位一樣，吃多少點多少，提倡打包拒絕浪費。
在建設(shè)節(jié)約型社會中，要牢固樹立節(jié)約意識，要規(guī)避“花公家錢不心疼”的`不良心態(tài)，要形成“鋪張浪費可恥，勤儉節(jié)約光榮”的良好氛圍，使勤儉節(jié)約成為一種時尚、一種習(xí)慣、一種精神。
勤儉節(jié)約心得體會6
作為項目管理人員，分管分公司物資設(shè)備，我認(rèn)為“厲行節(jié)約、勤儉辦企”不僅要體現(xiàn)在光盤行動、節(jié)約用水等生活習(xí)慣上，更要在控制項目管理費用、材料費用、精益建造、科技創(chuàng)效等方面下功夫。積跬步致千里，積小流成江海。我相信，隨著專項行動的'深入開展，勤儉節(jié)約理念深入人心，項目降本增效能力水平將進一步提高，公司也會在勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣中取得更好的成績。
勤儉節(jié)約心得體會7
“成由節(jié)儉敗由奢”，奢侈浪費是敗家敗企的禍根。節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，是我們民族世代相傳的精神財富，也是我們這個民族百折不撓、生生不息的力量源泉。多少年來，在中國社會發(fā)展的`各個時期，艱苦樸素、勤勞節(jié)儉都作為一種社會普遍認(rèn)同的傳統(tǒng)美德，得到倡導(dǎo)、保持和發(fā)揚。勤儉節(jié)約是我們作為央企員工不可缺少的品質(zhì)。我們應(yīng)該時刻提醒自己，不斷反思，如何把厲行節(jié)約、反對浪費變成一種境界、一種習(xí)慣、一種文明的生活方式；從節(jié)約一滴水，節(jié)約一度電，節(jié)約一張紙，節(jié)約一粒米開始。古人云：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。我們要從小事做起，做厲行節(jié)約的引領(lǐng)者，時時刻刻將“厲行節(jié)約、勤儉辦企”思想根植于心。
勤儉節(jié)約心得體會8
整治浪費之風(fēng)，養(yǎng)成節(jié)約美德，黨員干部示范帶頭，更有說服力、感召力。黨員干部要從思想上繃緊“過緊日子”這根弦，把艱苦樸素、勤儉節(jié)約當(dāng)作修身養(yǎng)德、歷練黨性的磨刀石，從自身做起、從小事做起，嚴(yán)格落實各項節(jié)約措施，堅決杜絕浪費現(xiàn)象。通過在全員范圍培育浪費可恥、節(jié)約為榮的氛圍，讓勤儉節(jié)約風(fēng)氣成為深入人心的理念，轉(zhuǎn)化為人們的具體行動，從一點一滴中見大事，使企業(yè)獲得更為持久的.生命力和影響力，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奉獻每一名員工的力量。
勤儉節(jié)約心得體會9
勤儉節(jié)約不是寒酸小氣，而是一種美德、一種責(zé)任。培養(yǎng)勤儉節(jié)約習(xí)慣、傳承中華美德，功在當(dāng)代、利在千秋，關(guān)系中華民族永續(xù)發(fā)展的根本大計。諸葛亮以“靜以修身、儉以養(yǎng)德”教子，司馬光以“眾人皆以奢靡為榮，吾心獨以儉素為美”示子。作為新時代的中國人、新時代的.黨員干部，我們更應(yīng)該帶頭涵養(yǎng)勤儉家風(fēng),傳承節(jié)約美德，帶頭杜絕“舌尖上的浪費”，以“聚沙成塔、集腋成裘”之毅力，為“兩個一百年”奮斗目標(biāo)順利實現(xiàn)增磚添瓦，為中華民族之偉大復(fù)興而不懈努力。
勤儉節(jié)約心得體會10
小到家庭，大到國家，經(jīng)濟方面無論是處于困難時期，還是在富裕無憂的條件下，都應(yīng)該崇尚節(jié)儉，反對浪費。“一粥一飯，當(dāng)思來之不易；半絲半縷，恒念物力維艱。”作為家庭，應(yīng)該崇尚節(jié)儉。一個家庭的.富裕充盈，多是先輩通過聰明才智和勤勞致富。“取之有度，用之有節(jié)，則常足。”作為單位，應(yīng)該崇尚節(jié)儉。即使在辦公經(jīng)費保障相對充足，也要牢固樹立過“緊日子”的思想，把資金用在刀刃上。既要深入調(diào)研、科學(xué)統(tǒng)籌，集中資金解決影響單位發(fā)展和前途的重大問題，又要精打細(xì)算、精細(xì)管理，從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙入手，養(yǎng)成節(jié)約辦公的好習(xí)慣。
勤儉節(jié)約心得體會11
企業(yè)是人們生產(chǎn)活動的組織形式，人在企業(yè)中起主導(dǎo)地位，因此勤儉辦企，首先要讓員工有歸屬感，使員工發(fā)自內(nèi)心的與企業(yè)共榮辱，再將“勤儉辦企，勤儉興企”的'理念以企業(yè)文化的形式植入到每個員工心中，內(nèi)化于心外化于行，讓整個企業(yè)在日常生產(chǎn)活動中從上至下自覺厲行節(jié)約，量入為出，力戒浮華。
從管理上“勤儉”，收緊各個環(huán)節(jié)，將勤儉層層傳導(dǎo)。如合同中細(xì)化因設(shè)計變更造成我方損失時的違約索賠條款，來規(guī)避企業(yè)的生產(chǎn)風(fēng)險。施工中，加強各個項目的進度跟蹤，向生產(chǎn)部門提供更加精準(zhǔn)的出庫計劃，便于生產(chǎn)和采購，編制有彈性的工作計劃來減少因產(chǎn)品積壓浪費場地和積壓資金，或因出庫任務(wù)急而產(chǎn)生人員加班費用，采購也就有了空間去適應(yīng)價格波動的市場。零配件供應(yīng)過程中，可進一步追求精準(zhǔn)的領(lǐng)料定額，來約束超領(lǐng)的零配件的數(shù)量，降低供料成本。
勤儉節(jié)約心得體會12
我們從日常生活中應(yīng)當(dāng)牢固樹立“從我做起、從小事做起、從身邊做起”的`良好風(fēng)尚，增強艱苦奮斗的政治自覺，繃緊厲行節(jié)約這根弦不放松，把勤儉辦企理念內(nèi)化于心、外化于行，切實把節(jié)約理念貫穿于行政辦公、公務(wù)接待、物資采購、食堂用餐等各方面。在很多時候很多地方，節(jié)約不是“可為不可為”，而是“為與不為”，愿為則百事可成。把節(jié)約看作創(chuàng)造價值，塑造自我的機會，就會千方百計地厲行節(jié)約，感受“集腋成裘，聚沙成塔”的成就感。如果視節(jié)約為麻煩，把節(jié)約當(dāng)負(fù)擔(dān)，就難免被動應(yīng)付，對浪費現(xiàn)象熟視無睹。所以，節(jié)約要從我們每個人做起，從我們身邊做起，我們的一言一行、一舉一動切實讓“厲行節(jié)約、勤儉辦企”在項目蔚然成風(fēng)。
勤儉節(jié)約心得體會13
必須從小事做起，事事精打細(xì)算，以實際行動踐行“簡約適度綠色低碳”的理念，更要懂得千方百計挖潛增效。要聚焦工程管理模式創(chuàng)新、施工技術(shù)創(chuàng)新、設(shè)備設(shè)施創(chuàng)新，圍繞施工生產(chǎn)、節(jié)能減耗、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域，以“精益建造”理念為指引，扎實做好節(jié)能、節(jié)材、節(jié)時等工作，讓降本節(jié)支成為全員的`共同行動。要善于作為，共同抵制身邊的鋪張浪費行為，使節(jié)約理念深入人心，讓勤儉習(xí)慣蔚然成風(fēng)，形成人人艱苦奮斗、人人崇尚節(jié)儉、人人開源節(jié)流、人人爭當(dāng)節(jié)約先行者的良好氛圍。
勤儉節(jié)約心得體會14
在自己的崗位上，不求驚天壯舉，只求點滴之惜。在運行操作中，勤動手，就會使經(jīng)濟指標(biāo)保持在佳狀態(tài)，勤動腿，就會使設(shè)備電動機少空轉(zhuǎn)一分鐘。
節(jié)約讓企業(yè)省的是錢，創(chuàng)造的`是效益。我們要以“節(jié)約”為榮，把它作為一種應(yīng)盡的責(zé)任，以高度的責(zé)任感對待工作中的每件事，這樣才能體現(xiàn)出我們的人格素養(yǎng)。在工作中，我們一方面，立足本職崗位，努力提高工作效率；另一方面，節(jié)約能耗，提高企業(yè)效益，這就是“勤儉節(jié)約，勤儉持業(yè)”精神的充分體現(xiàn)。
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