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名師年度工作計劃

時間:2024-11-06 21:46:26 工作計劃 我要投稿

精選名師年度工作計劃4篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,現在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編收集整理的名師年度工作計劃4篇,歡迎大家分享。

精選名師年度工作計劃4篇

名師年度工作計劃 篇1

  根據“**名師工作室”三年發(fā)展規(guī)劃,結合自己制定的三年研修計劃及現階段的自身教學水平和專業(yè)素養(yǎng),特制定以下年度個人研修計劃。

  1.本年度至少讀兩本教育教學著作,并認真做好學習筆記,寫一篇教學論文,并積極向市級以上刊物投稿。

  2.為了使自己的課堂教學有更專業(yè)的發(fā)展,我將積極承擔公開課,請主持人及組內成員給予評課議課,指出我個人教學中存在的問題,從而是我明確方向,努力向高效課堂邁進。

  3.多觀看數學名師的'教學視頻,多聆聽專家講座報告,以此拓展視野,提升素養(yǎng)。

  4.積極參加主持人申報的研究課題。

  5.積極在網上上傳自己的教育教學心得和感悟,更新教育博客,積極參加“名師工作室網頁”相關的各種活動。

  6.學期末,完成工作室個人年度工作總結。

  具體安排:

  9月

  (1)根據工作室的三年發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,制定個人三年發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。

  (2)閱讀《小學數學課堂教學策略》進行理論學習,并寫讀書筆記。

  (3)經常瀏覽工作室新浪博客,閱讀組員們的所撰寫的文章,互相學習,取長補短。

  10月

  (1)繼續(xù)閱讀《小學數學課堂教學策略》進行理論學習,并寫讀書筆記。

  (2)積極主動承擔公開課教學。

  (3)關注工作室新浪博客,積極與組員交流互動,解決教學中遇到的問題。

  11月

  (1)閱讀《幸福教師,五項修煉》進行理論學習,寫讀書筆記。

  (2)寫一篇教學論文。

  (3)征求學校領導的同意,與工作室成員一起外出學習。

  12月

  (1)繼續(xù)閱讀《幸福教師,五項修煉》進行理論學習,寫讀書筆記。

  (2)積極做準備,參加第二次研修活動(閱讀交流)。

  (3)關注工作室新浪博客,積極與組員交流互動,解決教學中遇到的問題。

  1月

  (1)完成本年度工作室個人工作總結。

  (2)繼續(xù)閱讀教育教學著作,撰寫一篇論文。

名師年度工作計劃 篇2

  本學期 ,我有幸被推薦參加楚雄州小學數學名師工作室的學員,與很多的其他學的學校的老師共同研究有關小學數學有效課堂的教學,感到無比興奮,這學期我將繼續(xù)以“名師工作室”為平臺,積極進行課題的研討交流,學習名師和工作室其他成員的先進的教科研思想理念。嚴格要求自己,刻苦自律,按時完成研修任務,提高科研意識和研究能力。抓住與名師交流的機會,在實踐中積極探索、積累、突破、更新,爭取成為一名真正意義上的名師。

  一、指導思想

  嚴格執(zhí)行楚雄州省級小學數學 “名師工作室”的管理規(guī)定,以人為本,遵循名師成長的規(guī)律,突出針對性、實效性、實踐性和先進性,按照理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合的原則,在觀察體驗、學習思考、參與研究、實踐總結的反復過程中,把先進的'教育理念、獨特的教學風格、精妙的教學技巧、靈活的教學方法,滲透和輻射到工作室成員、學員的教學中,讓名師工作室真正起到培養(yǎng)名師基地的作用,成為人才成長的前沿陣地。

  二、個人發(fā)展目標

  1.虛心向名師學習,在工作室與其他學員合作交流,共同成長;遵守工作室管理制度;做好各種研修記錄,提交研修總結。

  2.在名師的引領下,不斷改進學科教學,總結教育教學方法、經驗,提高本學科教學質量,實現自我成長,成為學科教學的示范者。每學期在校內進行1次以上的教學展示,提交優(yōu)秀教學設計或優(yōu)質課實錄;

  3.不斷鉆研教育教學理論。每年征訂一本教育教學理論書籍,一年內至少要讀兩本教育著作,并認真記好學習筆記,奠定理論基礎。

  4.積極參與工作室課題,積極參加各級、各類教學業(yè)務方面的競賽,努力取得好成績。每學年至少要撰寫1篇論文或教學設計,并積極向校級、市級以上刊物投稿。

  5.深入課堂多聽其他老師們的課,觀看數學名師的教學視頻,多聆聽專家講座報告,以此拓寬視野、提升素養(yǎng)。

  三、學期主要研究內容

  1.深入研究自己所教的新課標小學數學教材,研究其編排體系特點、內容、方法等,能博才眾長,正確把握教材的意圖,提高自己的課改水平。

  2.了解小學數學教學的新成果與新視點,明確數學改革的方向,自覺更新知識結構,改革課堂教學模式,靈活教學方法,建立新型師生關系,讓課堂更加生動活潑,全面、有效提高課堂教學效率。

  3.積極主動與課標對話、與教材對話、與同伴對話、與學生對話、與專家網友對話,以此排查問題、拓寬視野、提升素養(yǎng)。同時做到根據工作室的研究項目積極收集并上傳與研究內容相關的教學資源。

  四、本學年工作安排

  1.20xx年10月

  (1)學習《楚雄州省級小學數學名師工作室管理規(guī)定》

  (2)參加楚雄州省級小學數學名師參加工作室啟動儀式及首次教學研討活動。

  (3)制定和討論李春琪工作室活動計劃。

  (4)修訂和完善工作室活動計劃。

  2.20xx年11月

  (1)召開學員會議,明確各自的職責、任務、及近期、中期和遠期目標;

  (2)組織工作室學員互相聽課、說課、評課。

  (3)組織工作室學員赴上海參加上海、安徽、云南、浙江“激自主探究之智慧,楊高效課堂之風采”四省聯(lián)合教學展示研討活動,并上研討課一節(jié)

  3.20xx年12月

  (1)組織工作室學員觀看全國數學課賽教學錄像。

  (2)工作室成員李春琪作一次教育教學專題講座。

  4.20xx年1月

  工作室成員、學員進行自我總結,找出優(yōu)點和不足,再學習、再實踐。

  5.20xx年2月

  工作室成員、學員利用假期進行學習,參加上級安排的相關培訓、學習,自己閱讀教育專著。要求至少讀完《第56號教室的奇跡》、《給教師的建議》兩本專著。

  6.20xx年3月

  開展青年教師的課堂教學及教學基本功競賽,所有學員參加此項競賽活動。

  7.20xx年4月

  組織學員參加楚雄州省級小學數學名師工作室安排的集中活動。

  8.20xx年5月

  各學員上報自己取得的階段性成果,由李春琪進行匯總上報楚雄州省級小學數學名師工作室

  9.20xx年6月

  (1)組織學員參加楚雄州省級小學數學名師工作室安排的集中活動。

  (2)召開名師工作室學員會,暢談投身工作室的收獲與感悟。

  10.20xx年7月

  (1)組織工作室學員參加楚雄州省級小學數學名師工作室安排的集中活動。

  (2)自我總結、反思、提高。

名師年度工作計劃 篇3

  一、 量化指標

  (一)學員要求

  1、關于讀書筆記

  每位學員推薦兩本文學書籍、 兩本教育書籍,經導師指點和大家商討后統(tǒng)一制定清單,利用分享和推薦的方式,購買書籍作為我們本學期讀書沙龍的內容。

  ⑴ 大家利用寒假時間,抽空想想推薦哪四部作品,并完成表格,寫上推薦理由。寒假回來后我們統(tǒng)一商討,確定購買清單。

  ⑵每月開展“我愛閱讀”讀書沙龍活動,每期由四位學員上臺進行閱讀書推薦演講,然后學員之間進行讀書沙龍交流活動。演講后學員上交演講稿電子稿,以豐富網站內容,(學期每人至少上交讀書筆記兩篇,演講稿2篇。)

  2、關于論文撰寫

  每位學員在導師指導下完成一篇具有一定質量的教學論文(或隨筆、案例分析、課題研究報告)。

  學員參與導師的課題研究,在導師的指導下要求有兩篇教學論文在省級以上刊物發(fā)表或獲市級二等獎以上。(成長作文課題研究)

  不定期在qq群里上傳各類投稿信息,希望各位學員積極參與投稿活動。

  3、關于成長檔案袋

  每位學員,制定個人發(fā)展規(guī)劃,著手學年研修計劃,寫好個人總結。

  制作個人成長檔案袋,記錄自己在教學中的成長,或以圖文的方式,或以文字敘述的方式,或以錄像實錄等方式記錄自己的成長和收獲。學期結束后,工作室組織大家在一起,對自己的成長檔案袋進行展示交流。(有可能的話制作成宣傳小冊子,進行全區(qū)學習交流)

  4.關于課堂實踐

  與區(qū)教研室攜手,進行區(qū)語文教研活動,此次區(qū)教研活動的教學主題為“作文先導,回歸兒童言語本真”,學員上兩節(jié)展示課,導師主題講座。要求各位學員,在導師的指導下,依據《作文先導式》一書,在寒假里構思一堂課,三月中旬左右進行第一次磨課,選出兩節(jié)課。四月初,我們一起繼續(xù)打磨這兩節(jié)課,四月底區(qū)參加區(qū)主題教研活動的'展示。

  五月底,與羅樹庚名師工作室攜手,選派部分學員上課。

  5.關于網絡建設

  每位學員每周至少上傳一篇文章,最好寫發(fā)生在身邊的教育故事,用記敘的方式記錄教育教學的細節(jié)和點滴,寫下自己的思考。

  6、關于聽課活動

  每位學員在導師的帶領下,能夠經常參加聽課活動,提高教學能力,聽課不少于8次。(如有外出活動,在qq群里通知。)

  7、關于通訊宣傳

  及時向《高新教育》、高新區(qū)教科網和各級各類教育媒體報道工作室活動情況。

  制作工作室活動簡報,報道工作室活動,推廣工作室成果,提高工作室知名度。(每月一期)

  (二)導師要求

  1、主持或指導學員主持開展工作室活動不少于8次。

  2、對每個學員的深入課堂指導不少于4次。

  3、開展對學員及學科教師的聽評課活動不少于20次。

  4、開設至少一次包括學員以外區(qū)內教師參與的講座、示范課或研討活動。

  5、導師主持并帶領學員開展課題研究,立項、結題、獲獎或成功推廣。

  6、有1篇以上教學論文在省級以上刊物發(fā)表或獲市級二等獎以上。

  二、 研究方向

  1、研究兒童詩教學,為下一主題的教研活動積累素材。(下學期教學重點)

  2、《小學語文教師》開展閱讀“漂流”活動,可以組織學校3—年級學生進行閱讀傳遞,培養(yǎng)閱讀興趣。到時候相關老師進行攝影和文字報道,發(fā)于《小學語文教師》讀讀寫寫欄目。(等通知一到只會大家)

  3、利用每次主題課堂教學實踐的機會,把活動圖片,活動報道,教學實錄,教學展示,教學研究,主題講座等資料編輯成小冊子,三年后編輯成書并出版。

  4、每位學員要用心記錄自己在教學上的成長,把在教育中的成長故事,把在教學中成長的細節(jié),把在導師的悉心指導下的蛻變,把自己對教育工作的感悟記錄下來,所有這些就匯聚成了學員在教學指導中的成長,在工作室鍛煉中的蛻變,如能出一本書,最好。(網站已經開辟一個“我與工作室的成長故事”欄目,大家把相關資料傳上去。)

  三、 補充說明

  1、工作室的qq群已經建立,群號為:8003xx(顧xx名師工作室)

  2、 上傳的文章格式說明

  題目:黑體 小三 加粗(居中)

  副標題:黑體 小四(居中)

  正文:宋體 小四

  xx國家高新區(qū)顧xx名師工作室

  XX年2月1日

名師年度工作計劃 篇4

  一、指導思想

  堅持科學發(fā)展觀和以師德為魂、以人為本的教育理念,以求真、務實、創(chuàng)新的工作作風和團結協(xié)作的團隊精神,在合作中共進、在互助中成長,大膽探索,勇于創(chuàng)新,努力培養(yǎng)一支師德高尚,業(yè)務精良,創(chuàng)新能力強的學習型、研究型美術骨干教師隊伍,為xx市美術教育事業(yè)作出貢獻。

  二、工作目標

  立足于市局文件精神和學校實際,堅持以服務中小學美術新課程改革為先導的方針,堅持自主學習與工作室活動相結合的原則,以計算機網絡技術等新型媒體為主要途徑,開展教育教學研究活動,通過廣泛讀書、課堂錘煉、教學研討、教育科研、撰寫隨筆等方式,促進全體成員的快速成長,打造名優(yōu)群體,爭創(chuàng)學習型、服務型和創(chuàng)新性工作室,為xx市美術教師專業(yè)發(fā)展搭建平臺。

  三、工作重點

  積極申報省市教研課題,爭取立項,同時進行課題研究。在課題引領下,深入理解研究現代教育理論,廣泛收集整理有效教學方法,審視xx市中小學美術課堂教學現狀,切實解決當前美術教育教學中存在的問題,反思教學行為,理清思路,科學借鑒他人的有效教學的策略,在實踐比較的'基礎上力求創(chuàng)新,形成適應xx市城鄉(xiāng)中學教學實際、促進學生和諧發(fā)展的有效教學策略體系。

  四、工作舉措

  1.爭創(chuàng)學習型團隊

  ①將集中學習與個人自學相結合,實現成員學習每天不少于半小時,每人每學期至少有一篇讀書體會、一幅原創(chuàng)美術作品與大家交流。

  ②成員自覺找差距,進行教學反思,并把糾正后的喜悅階段性分享給大家。成員每月至少向工作室提供2篇高質量的教學反思記錄。

  ③通過互幫互學、導師帶徒等學習形式,確保80%以上的成員養(yǎng)成通過學習解決問題的習慣,使成員學習能力不斷提高。

  2.爭創(chuàng)服務型團隊

  ①在xx美術教育和工作室建設、發(fā)展和管理等方面積極獻言獻策,并主動參與,積極為網站提供稿件,讓本區(qū)域美術教育各項充滿活力。

  ②在自身的美術教學中,因材施教,多欣賞,多鼓勵,讓每個學生都能體會到在美術學習中的樂趣。

  ③主動關心和培養(yǎng)青年教師,在教育教學活動中起到示范、引領、指導、輻射作用。

  3.爭創(chuàng)創(chuàng)新性團隊

  ①通過專家指導、名師引領、團隊互助、研修實踐,努力探索和構建符合廣陵實際情況、促進人才成長,逐級輻射的學科骨干教師成長新模式,為今后xx市持續(xù)開展此項工作積累出有價值的經驗和做法。

  ②在課題申報與研究中,找出xx市中小學美術教學中的薄弱之處,依托新課程的教育觀,科學、合理地探究出有效的解決方法,初步形成xx市小學美術有效教學策略體系。

  ③在活動的開展過程中,邊學習提高,邊實踐摸索,邊總結反思,力爭每一位成員在名師工作室里都能得到成長,在業(yè)務上至少有一個亮點,使自己成為同行中的佼佼者,并逐步形成自己的教學風格與特色。

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