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基層工會工作總結

時間:2024-12-15 07:31:50 工作總結 我要投稿

基層工會工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們抽出時間寫寫總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家整理的基層工會工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

基層工會工作總結

  一、20xx年工作情況

  (一)、切實履行維護職工合法機益的職責

  鄉工會聯合會和各基層企業工會認真貫徹落實《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》,履行好維護職責。堅持并完善了鄉政府與鄉工會聯合會聯系會議制度,鄉黨委每年召開2次會議,就涉及職工切身利益和工會自身發展所面臨的問題進行研究和探討,積極支持工會開展工作,有效解決了一些職工反映強烈的問題和工會工作面臨的重大問題。各基層企業工會也加強監督,大力推進平等協商集體合同,全鄉6個建立基層工作的企業都建立平等協商、集體合同、簽訂了工資協議和女職工專項保護合同,覆蓋職工360余人。

  (二)、大力推進工會組建和會員發展工作

  按照“哪里有職工,哪里就要組建工作”的原則,大力推進工會組建,擴大會員覆蓋面。今年來,我們把非公企業工會組建作為工作重點,積極探索適應新形勢的組織體制、機構設置、會員管理制度和活動方式,較好的完成了縣總工會下達的基層工作組建任務,全鄉所有具備成立工作條件的企業都成立了工會組織,實現了工會組織由機關事業單位向非公企業領域延伸,工會會員結構由干部職工向農民工的拓展,使工會隊伍得到壯大。到20xx年11月,全鄉建立工會組織7個,覆蓋單位17個。在抓好工會組建的同時,我們還大力抓好工會的規范化建設,開展“工會組織亮牌子、工會干部亮身份”和工會工作“進園區、進企業”活動,鄉工會聯合會的7名委員聯系工會10家,有力地促進了基層工會的規范化建設。

  (三)、積極開展工會幫扶活動

  一是扎實開展“兩節”送溫暖活動,共籌集送溫暖資金5600元,走訪慰問包括農民工在內的困難職工26戶,切實解決了他們生活上的部分困難。二是深入開展“金秋助學”活動,在縣總工會的大力支持下,我鄉4名大學新生獲得資助,幫助他們圓了大學夢。三是與鄉勞動保障所聯合舉辦了《勞動合同法》培訓和養蜂技術培訓等多期,參訓人數達350多人次,提高了農民工的維權意識和就業技術,收到較好的效果。

  (四)、加強自身建設,提高工會工作水平

  今年以來,我們組織工會干部認真學習黨的十七屆三中、四中全會和中國工會十五大精神,工會組織的思想、作風建設得到加強,干部隊伍素質不斷提高。認真貫徹落實縣委組織部和縣總工會《關于進一步加強黨的建設帶動工會組織建設的意見》,進一步加強工會領導班子建設,按照配精配強工會干部的要求,及時將政治思想過硬、工作能力強的干部充實到工會干部隊伍中來。堅持開展“五一”主題活動,組隊參加了全縣五一登山活動;舉辦了華橋鄉慶“五一”、“五四”趣味運動會;組織開展了“基層工會活力年”工作;女職工工作依照《工會女職工委員會工作條例》,健全女職工組織,繼續實施女職工建功立業和素質提升工程,貫徹婦女權益保障法和女職工勞動保護規定,切實維護女職工合法權益。

  二、20xx年工會工作安排

  20xx年××鄉工會工作將繼續以“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十七屆三中、四中全會有關精神和中國工會十五大精神,貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞黨委政府中心工作,服務大局,增強工會工作活力,發揮工會組織的橋梁和紐帶作用,在縣總工會和鄉黨委的領導下,為實現我縣十一五規劃目標任務和完成縣委、政府下達的各項經濟工作任務發揮積極作用。

  1、協助機關黨政抓好干部職工政治理論學習。參與學習型機關建設,教育職工學習業務、法律、科學知識,開展培訓,提高職工思想政治素質。發動職工奮力為推進社會主義新農建設,共建和諧社會,為實現全鄉經濟又快又好發展做出貢獻。

  2、鞏固建設活動成果,構建和諧機關。繼續深入開展創建“五好家庭”活動。發揮工會小組的作用,在小組開展創建職工小家和爭創“五好家庭”活動。

  3、進一步加強精神文明建設。繼續深入開展“做人民滿意公仆,創文明單位”活動,加強機關干部道德建設和機關作風建設,創建文明單位,協助黨委政府搞好規范化服務型機關建設。

  5、關心職工生活,為職工辦實事、辦好事。一是了解職工疾苦,為職工排憂解難;二是及時慰問看望生病住院的職工;三是積極動員職參加年度醫療互助活動;四是發揮女職工委員會作用,繼續抓好女職工工作,關心女職工的身心健康,組織“三八”節活動,開展女職工講座和培訓。

  6、加強機關工會自身建設。一是提高工會干部自身素質,參加工會工作業務培訓和縣總工會工作經驗交流會。二是完善工會組織建設,建立健全工會活動長效機制。三是加強工會組織的日常管理,推進工會工作制度化、規范化。

  7、依法收好、管好、用好工會經費。按照規定上解經費,管好工會財產。積極參加上級部門組織的培訓活動。

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