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員工離職證明

時間:2025-02-03 22:38:17 離職證明 我要投稿

員工離職證明合集15篇

  在學習、工作、生活中,許多人都寫過證明吧,證明是用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。擬證明需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的員工離職證明,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工離職證明合集15篇

員工離職證明1

  xxx,身份證號:xxxxxxxxx,自20xx年X月XX日入職我公司擔任技術部程序員,至20xx年X月XX日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  特此證明。

  xxxx有限責任公司(蓋公章)

  20xx年XX月XX日

員工離職證明2

  茲證明李浩先生,身份證:452897xxxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年5月14日至20xx年7月23日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

  無花廣告有限公司

  20xx年9月18日

員工離職證明3

  茲證明_______先生女士小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為20xx年0 月0 日至20xx年07月3 日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年3月 5日

員工離職證明4

  茲證明xxxx(身份證:xxxxxxxxxxxx)自20xxxx年xxxx月xxxx日至20xxxx年xxxx月xxxx日在我司擔任xxxx部門xxxx崗位,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽。經個人申請準予離職,已辦理所有交接手續。

  特此證明!

  公司蓋章

  日期:xxxxxx年xxxx月xxxx日

員工離職證明5

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  乙方原為甲方_____________(部門)的_______(職務),于__________年__________月__________日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):_________________乙方代表簽字:_________________

  __________年________月________日__________年________月________日

員工離職證明6

  _______先生/女士/小姐(身份證號為______________ )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至________年________月__________日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  _________年____月______日

員工離職證明7

  甲方:(單位名稱)

  乙方:xxxxxx身份證號:xxxxxx

  乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxxxxx(職務),于20xx年XX月XX日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):乙方簽字:xxx甲方代表簽字:xxx

員工離職證明8

  茲證明(先生/女士)曾在本公司擔任x部一職。勞動合同期限x年,自x年xx月x日至x年xx月x日止。現于x年xx月x日雙方共同(√x)解除(√x)終止勞動關系。其在本公司共實際工作x年x月(x年xx月x日至x年xx月x日)。

  備注:

  本證明一式三份,公司、員工、失業保險機構各持一份

x有限公司(蓋章)

  x年xx月x日

員工離職證明9

  XXXXX先生/女士/小姐,自XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日在我公司擔任XXXXX(部門)的XXXXX職務,由于XXXXXX原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章):XXX

  20xx年XX月XX日

員工離職證明10

  甲方:_________________________________公司

  乙方:___________________身份證號碼:_____________________________________

  乙方原為甲方職工,于_________年_____月_____日經雙方協商一致解除勞動合同。甲、乙雙方確認終止勞動關系。雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的.所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。

  特此證明!

  甲方(簽章):乙方簽字:

  _________年_____月_____日_________年_____月_____日

  離職證明7

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

員工離職證明11

  xx先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企業擔任________(企業部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與企業解除勞動關系。特此證明!

  企業名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明12

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務,至20xx年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

  說明:

  1、為何要給失業保險機構一份?因為《就業服務與就業管理規定》第六十四條規定:“勞動者進行失業登記時,須持本人身份證件和證明原身份的'有關證明;有單位就業經歷的,還須持與原單位終止、解除勞動關系或者解聘的證明。”

  2、離職證明一定要有員工簽收的證據保存,避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風險。

員工離職證明13

  離職證明

  XXXXXXX先生/女士/小姐,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在我公司擔任XXXXXXXX(部門)的XXXXXXX職務,由于XXXXXXXXX原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  XXXX年XX月XX日

員工離職證明14

  _________,身份證號:___________________________,自______年___月______日入職我公司擔任技術部程序員,至______年___月______日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  特此證明。

  ____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明15

  茲證明________先生/女士/小姐原系我公司__________ 職員,在職時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。現已辦理完所有離職手續。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ________年____月____日

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