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員工離職證明

時間:2024-10-22 14:13:48 離職證明 我要投稿

員工離職證明(精華15篇)

  在日常的學習、工作、生活中,要用到證明的情況還是蠻多的,證明的作用貴在證明,是持有者用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。擬證明需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的員工離職證明,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

員工離職證明(精華15篇)

員工離職證明1

  xx先生/女士/小姐自xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明!

  公司蓋章xx

  xx年xx月xx日

員工離職證明2

  ____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的__________職務,由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明3

  茲證明xx自xx年xx月xx日入職我酒店擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經酒店慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  酒店蓋章

  日期: ____年__月__日

員工離職證明4

  姓名:xxx,性別:xxx,年齡:xxx。

  身份證號xxxxx。

  自xx年xx月至xx年xx月于我單位工作,在此期間無不良表現,因個人原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。

  特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

員工離職證明5

  _________,男,身份證號碼:_________,自__________年_____月____日入職我公司擔任_____部_____一職,至_______________年_____月_____日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現。

  經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  _____部經理(簽名)

  _____公司蓋章

  日期:__________年_____月_____日

員工離職證明6

  姓名:xxxxxx,性別:xxxxx,年齡:xxxx,身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxx。

  自xxxxxx年xxx月至xxxxxx年xxx月于我單位工作,在此期間無不良表現,因xxxxxxx原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。

  特此證明!

  單位(蓋章)xxxxxxxxx

  xxxxxx年xxx月xxx日

員工離職證明7

  茲證明___先生/女士/小姐原系我公司___市場開發部___職員,在職時間為____年01月01日至____年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年03月06日

員工離職證明8

  茲證明李浩先生,身份證:_________________________________,原系我司市場策劃部職員,在職時間為______年___月______日至______年___月______日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

____________有限責任公司(蓋公章)

  ______年______月______日

員工離職證明9

  某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  此致

敬禮!

公司名稱(加蓋公章)

  20xx年XX月XX日

員工離職證明10

  茲證明:_______,性別:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(縣)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因_______離職,最后職務為_______。

  特此證明

  _______集團有限公司人力資源部

  ____年____月_____日

員工離職證明11

  姓名:xxx,性別:x,年齡:xx。

  身份證號xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

  自20xx年xx月至xx年xx月于我單位工作,在此期間無不良表現,因xx原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。

  特此證明!

  單位(蓋章)xxxxxxxxxxxxxxx

 20xx年xx月xx日

員工離職證明12

  茲證明李浩先生,身份證:xxxxxxxxxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

  xxxx有限公司

  20xx年X月XX日

  企業員工離職證明范本4

  ____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的__________職務,由于_____________________________________________________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  _________年_____月_____日

員工離職證明13

  xx先生/女士/小姐自20xx年XX月XX日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年XX月XX日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年XX月XX日

員工離職證明14

  甲方:

  乙方:

  乙方原為甲方xx xxx(部門)的xx xxx(職務),于xx自xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。

  甲方(簽章):甲方代表簽字:

  乙方簽字:

  xx年xx月xx日

員工離職證明15

  甲方:xxx(單位名稱)

  乙方:xxx身份證號:xxx

  乙方原為甲方xxx(部門)的xxx(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  xxx

  20xx年xx月xx日

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