演講競聘演講稿

【推薦】演講競聘演講稿三篇

　　演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定，要求情感真實，尊重觀眾。隨著社會一步步向前發(fā)展，在很多情況下我們需要用到演講稿，在寫之前，可以先參考范文，以下是小編收集整理的演講競聘演講稿3篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

演講競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：

　　大家好！

　　我競聘醫(yī)師有以下幾方面的優(yōu)勢：

　　1、熱愛護理工作。

　　2、有21年臨床護理和近10年的護理管理經(jīng)驗。

　　3、有健康的身體和充沛的精力。

　　4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、指揮能力。

　　任期目標：

　　1、以病人為中心，提高病人的.滿意度。

　　2、加強護理管理，提高護理質(zhì)量。

　　3、增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益。

　　主要措施和方法：

　　首先要給病人以人文關(guān)懷。

　　其次，以熱情、親切、溫暖的話語，理解、同情病人的痛苦。

　　再次，從病人敏感的一日清單入手。

　　提高護理質(zhì)量關(guān)鍵是人力資源的管理和護理質(zhì)量的控制。

　　1、落實各種規(guī)章制度，明確各班職責。

　　2、建立量化的護理質(zhì)量考核標準和護士評價標準。

　　3“以人為本”關(guān)心、愛護、尊重、理解護士。

　　增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益。

　　增收方面：

　　節(jié)支方面：

　　首先感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)

　　1、進一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度。

　　2、認真完成醫(yī)院各項任務(wù)。

　　3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實。

　　4、著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平

　　5、保證上級相關(guān)檢查達標。

　　如果我醫(yī)師競聘上崗成功，我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進一步加強醫(yī)院醫(yī)療管理工作，以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L來要求自己，并不斷加強學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力，完成醫(yī)院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

演講競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　你們好！

　　感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次公平競爭的機會。

　　我這次競聘的崗位是工程技術(shù)部經(jīng)理。

　　首先做一下自我介紹：

　　我叫張濱濱。學(xué)歷。 高中 之所以競聘這個崗位。是基于對這個崗位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。

　　在這近一年的工作中。我對公司的的工作職責。職能。工作范圍都非常的熟悉。

　　自從到工程部我就嚴格要求自己。對自己所負責的工作盡心盡責。力求在自己所負責的工作范圍內(nèi)。不出任何差錯。優(yōu)質(zhì)的完成任務(wù)。 假如我競聘成功了。我將會從平時的工作態(tài)度及工作質(zhì)量開始。俗話說的.好。態(tài)度決定一切。沒有好的工作態(tài)度。就沒有好的工作質(zhì)量。在工作中。嚴格要求自己。認真做好本職工作。當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。協(xié)調(diào)好各部門之間的相互關(guān)系。對待工作有敬業(yè)精神。工作踏踏實實。時刻為公司著想。在平凡的工作中體現(xiàn)自己的價值。

　　再就是自己要主動學(xué)習(xí)。加強自身的修養(yǎng)。

　　一是業(yè)務(wù)方面。包括管理方面的知識及日常業(yè)務(wù)的處理。

　　二是個人素質(zhì)方面。包括自己的工作態(tài)度。習(xí)慣。心態(tài)等方面。工作中遇到問題虛心向同事請教。只有不斷的學(xué)習(xí)。才能適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境。才能更好的完成自己的工作。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。及時處理。提高工作質(zhì)量。少說多做。用具體的行動和效果來說明能力。做到干一行。愛一行。專一行。

　　最后在平時工作和管理過程中。真正用行動實踐：執(zhí)行制度。從我做起。海爾總裁張瑞敏也曾經(jīng)說過：[管理的本質(zhì)不在于知而在于行。管理的重點在于執(zhí)行。這里的執(zhí)行包括三個方面：一是指自己對制度的執(zhí)行。在執(zhí)行制度時。必須做到不折不扣。認真執(zhí)行。

　　二是指對領(lǐng)導(dǎo)安排工作的執(zhí)行。

　　我要求自己做到及時。認真的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。并對工作的完成情況及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋。

　　三是指自己安排員工的工作是否執(zhí)行。要求員工必須及時反饋工作的進度。

　　自己要及時跟進進行檢查。要在管理工作中做到執(zhí)行。必須強調(diào)溝通。包括上行溝通和下行溝通以及和其他相關(guān)部門之間的溝通。其次。還要落實工作責任。將每項工作都具體化。明確化。工作做到日清日結(jié)。

　　我來萬博已經(jīng)5年多了。到公司之后。接觸到其公司的管理理念和經(jīng)營理念。使自己的素質(zhì)得到進一步的加強。我覺的能夠參加這次競聘活動。無論成功與否。對我都是一次鍛煉。我堅信。無論面對何種工作。面對何種困難。只要有事業(yè)心。有責任心。老老實實做人。踏踏實實做實事。必定會走向成功。

　　如果競聘失敗我也一如既往的做好自己的本質(zhì)工作，支持公司發(fā)展團結(jié)在領(lǐng)導(dǎo)和同事周圍。 謝謝！

演講競聘演講稿 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們：

　　大家好！

　　我叫xx，來自xx，畢業(yè)于xx科技學(xué)院，現(xiàn)在在澆二作澆鑄工作，通過一年多的實踐與學(xué)習(xí)，對澆二車間的整個生產(chǎn)流程有了全面細致的了解，尤其對澆鑄工作的熟悉，讓我決定參加這次班長的競選，車間班長競選演講稿。

　　雖然和參選的幾位工友相比，我的工齡不算太長，但一個人的專業(yè)技能不能與以工作的年限成正比，而取決于一個人的學(xué)習(xí)態(tài)度，觀察事物和接受知識的能力，工作中我盡心盡力，恪盡職守，同時還向工作經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，并用業(yè)余時間查閱于工作有關(guān)的資料和文獻，獲得了能擔當這一職位的能力。

　　而積極配合部門領(lǐng)導(dǎo)開展各項工作以及對人員的組織、協(xié)調(diào)和溝通，我想只能用實際工作來證明，我不想用太過于空洞的語言來宣揚，作為班長最重要的是執(zhí)行力，按照公司大的目標和方針，依據(jù)車間各項實施計劃，準確無誤及時高效的吧細節(jié)工作做到位，保證好產(chǎn)品的質(zhì)量和工作任務(wù)的效率，解決好職責范圍內(nèi)的事情。

　　若我當選，我將于公正之心對待每一位工友，對大家在工作中遇到的困難給予最大能力的幫助，讓我們在工作中共同發(fā)現(xiàn)問題、共同思考問題、共同解決問題，讓我們大家在工作中更舒暢，更順心，而對于大家在工作存在不恰當?shù)男袨楹筒贿m當?shù)淖龇ǎ�也給予適當?shù)募m正，讓我們這個團隊能高效、保質(zhì)保量的完成工作生產(chǎn)任務(wù)。銜接好砂芯到澆鑄以及和各部門之間的`合作，積極配合個方面的力量，全面提升公司的品質(zhì)，遵守公司的制度，創(chuàng)造公司的利益，維護公司的形象，增添公司的榮譽，盡到我應(yīng)有的力量和職責。

　　讓我們大家為開創(chuàng)xx更加輝煌、燦爛的明天努力。

　　我的演講完畢，謝謝大家。

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