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唐駿的語錄錦集36條
我心目中的"白領中的白領"是指勤奮工作、具有開拓精神、對未來充滿激情、懂得生活的年輕人。下面是小編收集整理的唐駿的語錄36條,歡迎閱讀。
1、如果你連自己的性格弱點都改不了，你和成功的距離就非常遙遠了。
2、機會是不平等的，它給予勤奮的人、勇于爭取的人、超前地多跨了一步的人。
3、跳槽要在時機成熟，做到最輝煌時跳槽。跳槽一定要往高處跳，至少要平跳。
4、看的是書，讀的卻是世界；沏的是茶，嘗的卻是生活；斟的是酒，品的卻是艱辛；人生就像一張有去無回的單車票，要勇往直前做該做的事。
5、我經常把更多的機會給那些善于學習、有進取精神的人，而不是那些自恃聰明的人。
6、世界上沒有哪家企業的產品是盡善盡美的，要把它推銷出去得靠銷售者的人格魅力。自我營銷的過程，也就是把自己的人格魅力發揮出來的過程。
7、最重要的不是分手的結局，而是其間追求自己所愛的過程，這種態度使我的人生受益無窮。
8、只有勤奮才能真正引領你實現人生的目標，這是我想送給每一位年輕朋友的話。
9、性格是一種習慣，只要堅持改，就一定能改變。
10、一個人無論達到什么樣的高度，他為之感動的東西都是相似的。
11、人生的意義就在于有追求，有影響力，有一個正確的價值觀。我每次都會選擇做不同的事，擔當不同的角色，但每次我都盡量做到最好。
12、我看問題只看三年，三年以后的事我從來不去想。
13、我想通過我的努力，來改變中國職業經理人生存環境；也希望通過我的努力，提升中國職業經理人的價值和影響力。
14、成功之路不是只有一條，無論是打工還是創業，只要做好了都是成功。
15、碰到壁壘，我們這些弱勢群體不要去碰撞，碰撞后失敗的一定是我們。我們需要去繞過這所謂的壁壘。這樣才可以為你的未來打開一個通道！
16、我人生最大的一個目標就是要讓自己每天都過得很快樂，我一定會尋找讓我最快樂的一種方式，如果有任何壓力，我都會讓它們自由解散。相對于暴飲暴食來說這是一種真正的精神減壓。
17、人生沒有什么好擔心，也沒有什么好失去的。
18、做戰略的現實主義者，戰術的浪漫主義者。
19、推銷總結必須勇敢，你一定要堅信：人生就像植物生長的過程，只要努力堅持，一定會又開花結果之時。
20、勤奮：機會是不平等的，它給予勤奮的人，勇于爭取的人，超前地多跨越了一步的人。
21、勤奮不但是追求成功的必須方法，更應該成為我們的態度。
22、只有勤奮才能引導你實現人生的目標。
23、智慧：光有知識不是智慧，具備運用知識的能力才是智慧。
24、機會有三種：別人給的，自己爭取出來的，運作出來的。
25、感動無價：人類最原始的溝通方式就是感動，是"曉之以理，動之以情"。
26、在創業時候，強勢有時很重要，價格永遠不是一家企業的核心競爭力，企業永遠應該強調的是自己產品的質量。
27、任何時候都不懼怕從頭再來。
28、要想成功沒有更多別的訣竅，唯有"勤奮"二字。
29、溝通是引導員工最好的方法；在營造和保持團隊信心上，最重要的也仍然是溝通。
30、對于微軟，過去喜歡，現在喜歡，將來也喜歡。
31、對一個企業家而言，創業的成功首先基于對想法的把握，認定某個想法有潛力后，以其為基礎，才有可能開創出成功的事業，并成為市場的最終贏家。
32、論成功，如果與比爾蓋茨比，我可能永遠比不上。但我和自己五年前、十年比，我就是成功者。論打球，我永遠比不上姚明，但我今年就覺得比去年進步得多。成功是沒有可比性的，千萬不要跟你的偶像去比，自己才是衡量成功與否的標尺。
33、績效管理不能光用條條框框，而是要激發他的潛能，讓他感受到在公司受到重視，他會做得很開心，業績就上來了。
34、企業里能發現問題，提出問題的人很多，那些能夠創造機會和得到機會的是能夠發現問題并解決問題的人。
35、職業經理人是一個輔佐的角色，不要與雇主爭權力，你的權力就是做他們不想做，不能做，做不了的事情。
36、世界上有兩種人不要跟別人爭利益和價值回報。第一種人就是剛剛進入企業的人，頭五年千萬不要說你能不能多給我一點工資，最重要的是能在企業當中學到什么，對發展是不是有利。另外一種就是金字塔頂上的這批人，也千萬不要跟你的老板來那一套，沒必要，完全看他。你吧這個球踢給他，讓他來決定，其實他更難。你提出了反而他會認為你這個人怎么這樣？其實他心里已經有一桿秤了。
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