沒有任何借口心得體會
當(dāng)我們經(jīng)過反思，對生活有了新的看法時，有這樣的時機，要好好記錄下來，如此可以一直更新迭代自己的想法。應(yīng)該怎么寫才合適呢？下面是小編幫大家整理的沒有任何借口心得體會，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
沒有任何借口心得體會 篇1
作為一個學(xué)生；作為一個中學(xué)生；作為一個初中的學(xué)生，要想學(xué)習(xí)優(yōu)秀，就得有很高的品質(zhì)，才能學(xué)習(xí)成功。
大家不知道有沒有注意到，不論是學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的同學(xué)還是學(xué)習(xí)一團糟的同學(xué)，每當(dāng)犯了錯誤的時候，當(dāng)別人問起的`時候，第一句話就是解釋，就是“借口”。基本上沒有人會默認(rèn)，然后認(rèn)罰。《沒有任何借口。就告訴我們：要想成功，就要丟掉我們心中的一個包袱――借口。我們心中有一個角落里藏著一些借口，當(dāng)自己犯錯誤時，可以做一個臨時補丁，但是，借口能欺騙別人，卻永遠(yuǎn)欺騙不了自己，就像一個臨時補丁，它撐不了多久，過不了多長時間就會破，破了就真相大白了，到那時會更難看；不如當(dāng)時默認(rèn)錯誤，早點時間來補洞，那樣那個洞會無比堅實，永遠(yuǎn)不會破了。
雖然我沒有看完，《沒有任何借口》全書，但是，僅僅十幾張就已經(jīng)能讓我體會深刻了。相信讀完全書我會很堅強的――勇敢接受任何處罰。這本書是作者多少年來的體會心得，“我們只有丟棄心中的借口才能活得輕松。快樂，至成功。”是呀！就像書中說的那樣，“自我負(fù)責(zé)是行動的第一步”。我們要對自己負(fù)責(zé)，對自己的人生負(fù)責(zé)，對自己的未來負(fù)責(zé)。
《沒有任何借口》，我就會努力盡快把它讀完的，相信讀完后，我會永遠(yuǎn)拋棄借口，從此勇往直前，成功的！
沒有任何借口心得體會 篇2
最近，讀到一本書，一本好書——《沒有任何借口》。
該書的核心是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神，一種服從、誠實的態(tài)度，一種完美的執(zhí)行能力。正如書中所述：“優(yōu)秀的員工從不在工作中尋找任何借口，他們總是把每一項工作盡力做到超出客戶的預(yù)期，最大限度地滿足客戶提出的要求，而不是尋找各種借口推諉；他們總是出色地完成上級安排的任務(wù)，替上級解決問題；他們總是盡全力配合同事的工作，對同事提出的幫助要求，從不找任何借口推諉或延遲。”
什么是完美的人生？有沒有完美的人生？從哲學(xué)的觀點講，世界上決不會有百分之百的完美。但是，如果沒有一個正確的人生觀，沒有始終如一、頑強不息的人生態(tài)度，庸庸碌碌，無所追求，那么，在自己的人生軌跡上，就連一點“完美”的痕跡也找不到了。這樣的人生，無疑是懦弱的人生、失敗的人生。
沒有任何借口體現(xiàn)了一個人積極對待工作的態(tài)度。既然我選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就必須接受它的全部，而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算屈辱和責(zé)罵，那也是這個工作的一部分。
從另一方面說，沒有任何借口其實是一本上司教訓(xùn)下屬的書，是領(lǐng)導(dǎo)征服員工的手冊。表面上看，它是教導(dǎo)在職場上打拼的人們?nèi)绾沃苿伲绾卧诩ち业母偁幹姓痉�(wěn)腳跟，如何賦予職業(yè)角色以意義；而實際上，其宣揚的卻是“人在屋檐下，不得不低頭”的奴才哲學(xué)。這本書所透露的`是一種話語霸權(quán)的傾向——只要求下屬原封不動地執(zhí)行，卻忽視了人的需求和局限。
強調(diào)的是人對環(huán)境的順應(yīng)甚至投機。他們不追問時代本質(zhì)，不反思社會事件；只關(guān)心如何應(yīng)對眼前的生存危機，如何占有更多的資源，如何獲取更多的機會。更細(xì)一點，他們會研究如何贏得上司的好感，如何博得客戶的信任、如何逃避嫉妒者的攻擊等等可操作性很強的問題。
其所遵循的邏輯是“勝者為王，敗者為寇”，只是磨平棱角、學(xué)會忍耐、告別憤怒，似乎這些是對人生最大的歷練。書中所塑造的偶像無一例外是經(jīng)歷磨難之后獲得“成功”的人；它絕不會垂青于那些幾經(jīng)努力卻一無所獲的“失敗者”——失敗者注定無發(fā)言資格——無論他們的精神和行為如何令人欽佩。
總之，人在社會中就是社會的人，不能逃避社會，只能去適應(yīng)。要有一種上進(jìn)的、積極的、平常的心態(tài)。
沒有任何借口心得體會 篇3
最近有幸拜讀了施偉德所寫的《沒有任何借口》一書，書中對目標(biāo)、正直、責(zé)任、態(tài)度等都做了詳細(xì)闡述。沒有任何借口六個字，咋一看不近人情，其實，它的實質(zhì)是讓我們想盡辦法去完成你的目標(biāo)，對自己所做的事情負(fù)責(zé)，即使失敗了，也不要尋找任何借口;因為在現(xiàn)實社會中，失敗者沒有借口可言，人們看一個人，看的往往只是一個結(jié)果。
這個世界是現(xiàn)實的，勝利的人會得到他人的奉承，失敗的人，只會被他人奚落。因此，即使我們所做的事情，面對著非常大的困難，即使是一項不可能完成的任務(wù)，我們也要全力去拼搏，去完成。人的`潛力是無窮的，雖然很多時候我們每個人都受到客觀條件的限制，但是當(dāng)我們掙脫一切枷鎖、放棄面子去向這件事的目標(biāo)去追逐的時候，我們就會無限的接近這個目標(biāo)，即使我們的目標(biāo)沒有完成，我們依然會得到他人的尊重，讓自己的過去無怨無悔。
全書共分為兩個部分，其中第一部分主要講到了‘奠定成功基石’，第二部分主要講到了‘掌握成功法寶’。其中第一部分共分為3章，分別對責(zé)任、目標(biāo)、正直做了闡述，而這三個詞，也恰恰是一個人標(biāo)準(zhǔn)的處事態(tài)度。每個人都有不同的職業(yè)，在這個職業(yè)中，每個人都承擔(dān)著一定的責(zé)任，如果一個人不對自己所從事的職業(yè)負(fù)責(zé)任，那么，這件事很有可能會失敗，或者不再完美，看似非常謹(jǐn)小慎微的一件事，對這件事情的成功與否都是巨大的。假如走完一條路，需要100步，人們往往是在第70步、80步的時候選擇放棄，或者繞道而行。馬云說：今天很殘酷，明天更殘酷，后天很美好，但是絕大部分人都死在了明天晚上，看不到后天的太陽。做事情也是一樣的，這件事情已經(jīng)做好了70%、80%，往往因為剩下的20%的殘缺，而使一切的努力前功盡棄。一個懂得負(fù)責(zé)任，全身心投入的人，很容易避免那剩下的20%的殘缺的發(fā)生。
在懂得負(fù)責(zé)任的同時，我們要盡可能的向著心中的目標(biāo)前進(jìn)，一個切實的目標(biāo)，會促使人產(chǎn)生前進(jìn)的動力。在書中，有這樣的一句話：沒有目標(biāo)的人，做事永遠(yuǎn)都缺少動力，因為激情來自我們對目標(biāo)的渴求。堅強的信念是成就事業(yè)不可缺少的因素，一項事業(yè)不管有多么艱巨，只要目標(biāo)明確，我們就能以持久的熱情一步一步去實現(xiàn)它。有目標(biāo)的人是公司的中流砥柱，他對工作永遠(yuǎn)充滿熱情和樂觀。在企業(yè)中，一個有目標(biāo)的人，必定是有激情的，這種激情來自于內(nèi)心的涌動，并且，這樣的人很容易感染她周圍的人，讓周圍的人團結(jié)在一起，一個團結(jié)的團隊，不論是遇到多么大的困難和阻力，都會擁有沖破枷鎖的力量，并在向著目標(biāo)的路上，永不放棄。
沒有任何借口心得體會 篇4
《沒有任何借口》一書，以精湛客觀的理論為中心，以真實易懂的事例為論據(jù)，精辟地論述了一名有責(zé)任感、誠實敬業(yè)的員工所必須具備的行為準(zhǔn)則和理念，“沒有任何借口”從思想上、行為上闡述了負(fù)責(zé)敬業(yè)的精神、服從誠實的態(tài)度和完美的執(zhí)行能力。“沒有任何借口”督導(dǎo)我們在日常工作中要想盡辦法去完成任務(wù)，而不是去尋找任何借口，哪怕看似合理的借口。只有沒有任何借口的去出色的完成工作任務(wù)才能體現(xiàn)員工的誠實、敬業(yè)、負(fù)責(zé)、服從。
正如《沒有任何借口》中所述，“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。正因為如此大批西點軍校的畢業(yè)生在各自的領(lǐng)域中都獲得了非凡的成就。
《沒有任何借口》一書，其核心是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神，一種服從、誠實的態(tài)度，一種完美的執(zhí)行能力。西點軍校之所以能夠培養(yǎng)出那么多優(yōu)秀的人才，就在于它將“沒有任何借口”作為學(xué)生的行為準(zhǔn)則，使西點軍校的學(xué)生在任何一個團體都表現(xiàn)出了良好的團體精神和合作能力。由于它們具有強烈的責(zé)任心、榮譽感和紀(jì)律意識，自信、誠實、主動、敬業(yè)，從而成為可信賴和承擔(dān)責(zé)任的人。讓我們改變對借口的態(tài)度，把尋找借口的時間和精力用到努力工作中來。因為工作中沒有借口，人生中沒有借口，失敗沒有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人!”借口的危害是無比巨大的，它會在不經(jīng)意間慢慢的蠶食掉我們的誠實和自信、我們的熱情和積極性、我們的責(zé)任感和危機意識，從內(nèi)部擊潰整個集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。所以對待“借口”我們的態(tài)度應(yīng)當(dāng)是堅決的摒棄。“有效執(zhí)行”是一種包含有豐富內(nèi)涵的文化，是用于指導(dǎo)我們能夠?qū)崿F(xiàn)各項工作戰(zhàn)略和目標(biāo)的行為規(guī)范和價值觀念，而要確立“有效執(zhí)行”，必須用這種文化作為一種引導(dǎo)，并把這種理念深深植根于集體中的每一名成員心中，通過長期的努力去實現(xiàn)。
通過學(xué)習(xí)《沒有任何借口》，讓我對“沒有任何借口”這一理念有了更深刻、更全面的把握。教會了我無論接到什么樣的工作任務(wù)，遇到怎樣的困難，都要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推委，不但要迎難而上，而且為了完成任務(wù)還要具有開拓創(chuàng)新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會了如何適應(yīng)壓力，并把壓力變成動力，而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它讓我在一次次想辦法完成工作任務(wù)的過程中積累了豐富的經(jīng)驗，并一次次的體會到了圓滿完成工作任務(wù)后的成就感。這些工作的經(jīng)歷和過程，使我變得更加自信和樂觀，不但激發(fā)了自己的內(nèi)在價值和潛能，而且還使得這種價值和潛能在不斷的得到鍛煉和提升。
只有誠實敬業(yè)，以企業(yè)的振興為己業(yè)，才有創(chuàng)新發(fā)展的企業(yè)未來。作為一名企業(yè)員工只有愛崗敬業(yè)，勤奮工作，無怨無悔，精益求精的要求自己，用生命、用信心、用理念去做好工作，把工作作為自己的信念，視工作為快樂，并要全身心的投入，要始終保持對工作的激情，才能成為出色的員工。任何借口都是怠工的表現(xiàn)，玩忽職守的表現(xiàn)，是推卸責(zé)任的表現(xiàn)。愛崗敬業(yè)，實事求是，求真務(wù)實，誠實守信是一種寶貴的品德和為人做事的準(zhǔn)則。不找任何借口，就是對說謊和欺騙的否定和排斥。說謊的人是不誠實的人，不誠實的人是很危險的。任何借口都是說謊的表現(xiàn)。
切實服從工作安排，樹立工作責(zé)任感、榮譽感。令行禁止，不折不扣，政令暢通是一個普普通通的員工所必備的素質(zhì)，只有做到一切行動聽指揮，上下同欲，從大局出發(fā)，全局一盤棋來做事業(yè)。首先服從是貫徹實施的前提，只有服從才能使政令貫徹到底。否則，各行其是，就會形成一盤散沙的局面。任何借口都是在拖延、在違抗指令。樹立責(zé)任意識，就是要勇于承擔(dān)責(zé)任，恪盡職守，盡職盡責(zé)。無論做什么事情，都要把握自己的言行，無論在什么樣的工作崗位，都要對自己的言行工作負(fù)責(zé)。做任何事情都要想到企業(yè)的榮譽，時刻想著為企業(yè)爭取榮譽的信念工作，以敬業(yè)、服責(zé)任、為企業(yè)取得榮譽而努力工作，無論是在本職崗位還是參加其他的一些活動，作為企業(yè)的一名員工要時刻記住自己的言行代表一個企業(yè)，企業(yè)的榮譽就是你的榮譽，你要為企業(yè)的榮譽保持自己的良好品德，不找任何借口地去推卸責(zé)任，去做有損企業(yè)形象的事情，而是用我們的責(zé)任感、敬業(yè)精神、為企業(yè)爭得榮譽得團隊精神去創(chuàng)造，用自信、毅力去體現(xiàn)我們企業(yè)的文化和勃勃生機。
誠實敬業(yè)、全力以赴、盡職盡責(zé)的做好自己的工作，在自己平凡的工作中體現(xiàn)自己的價值，那就是要用盡所有的辦法把自己的工作做的更好、更具體、更完美。我們要記住本書作者費拉爾·凱普的.一句話：“保持一顆積極、絕不輕易放棄的心，盡量發(fā)掘你周遭人或事物最美好的一面，從中尋找正面的看法，讓自己能有向前走的力量。即使終究還是失敗了，也能汲取教訓(xùn)，把這次的失敗視為朝向目標(biāo)前進(jìn)的踏腳石，而不要讓借口成為你成功路上的絆腳石!”
正如書中所述：“優(yōu)秀的員工從不在工作中尋找任何借口，他們總是把每一項工作盡力做到超出客戶的預(yù)期，最大限度地滿足客戶提出的要求，而不是尋找各種借口推諉;他們總是出色地完成上級安排的任務(wù)，替上級解決問題;他們總是盡全力配合同事的工作，對同事提出的幫助要求，從不找任何借口推諉或延遲。”我們要明確自己肩負(fù)的責(zé)任和使命，要懷著一顆感恩的心，一種積極進(jìn)取的工作態(tài)度，一種頑強拼博的毅力，發(fā)揚郵差弗雷德精神，在工作中不找任何借口，從思想中形成動力，把工作變成一種藝術(shù)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
讀了《沒有任何借口》這本書給了我深深的啟迪和觸動，《沒有任何借口》教會了我無論接到什么樣的工作任務(wù)，遇到怎樣的困難，都要想盡辦法去完成，而不是遇到難題就退縮和推委，不但要迎難而上，而且為了完成任務(wù)還要具有開拓創(chuàng)新的精神，堅強的毅力和必勝的信念。它使我學(xué)會了如何適應(yīng)壓力，并把壓力變成動力，而不是去為完不成任務(wù)而尋找借口。它能讓我在想辦法完成工作任務(wù)的過程中積累豐富的經(jīng)驗，并能體會到圓滿完成工作任務(wù)后的成就感。它能激發(fā)了自己的內(nèi)在價值和潛能，而且還使得這種價值和潛能在不斷的得到鍛煉和提升，從而能更出色完成下一次的工作任務(wù)。這使我更加的堅信自己的工作信念，用生命去做事，用積極向上的態(tài)度去工作，用忠誠和責(zé)任心去服從，做一個忠于企業(yè)，忠于工作，忠于自己的合格的員工，把自己真正的融入企業(yè)中，滿懷激情、有質(zhì)有量的做好本職工作，以自己的工作為榮，以企業(yè)為榮，真正成為一名合格的員工。在今后的工作中，我將進(jìn)一步的提高自己的思想認(rèn)識，改變以前工作中的諸多不良習(xí)慣，扎扎實實，腳踏實地做好工作。路遙曾說過：只能永遠(yuǎn)把艱辛的勞動看作是生命的必要;不管發(fā)生什么情況都應(yīng)心平靜氣地繼續(xù)耕種。在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中，我將把“沒有任何借口”作為自己的座右銘，時刻勉勵自己、要求自己，使自己在執(zhí)行能力方面緊跟全局工作的需要，以無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任、同事的支持，無愧于自己的工作崗位。
沒有任何借口心得體會 篇5
《沒有任何借口》是美國西點軍校奉行的最重要的行為和思想理念。猛一看書名，有一種強硬冷漠不近人情的感覺，但仔細(xì)品味之后卻深刻體會到它的內(nèi)涵;沒有任何借口實質(zhì)上是一種負(fù)責(zé)敬業(yè)的精神，是一種服從誠實的態(tài)度，是一種完美的執(zhí)行能力。它是要求我們盡已所能去認(rèn)真做好每一項工作， 而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口，這種精神體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力，一種服從誠實態(tài)度，一種負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神，其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服務(wù)、誠實。很多時候我們常常抱怨外在的一些條件，其實在你抱怨的時候，實際上就是在為自己找借口了，而找借口的唯一好處就是安慰自己。但這種安慰是致命的，它對你的現(xiàn)存狀態(tài)無動于衷，并且給你一種心理暗示：我克服不了客觀條件造成的困難。在這種心理的暗示引導(dǎo)下，你不去思考克服困難，完成任務(wù)的方法，哪怕是只要改變一下角度就可以輕易達(dá)以目的。 尋找借口就是對所做事情的拖延和放棄，它會讓你失去別人的信任，包括上司、同事、朋友，包括你的學(xué)生。
智慧，只有它才是這棵樹的根。而"沒有任何借口"是一顆愿負(fù)責(zé)的心，敢于負(fù)責(zé)的心，是吸取陽光、雨露的茂枝葉，它將幫樹木結(jié)下累累碩果。現(xiàn)實生活中，我們常為自己尋找各種借口：上班遲到了，會有"路上塞車"、"鬧鐘不響";工作沒做好，會有"同事不配合"，甚至"領(lǐng)導(dǎo)沒交待清楚"的借口……只要刻意去找，借口總是有的!久而久之，我們習(xí)慣有借口來掩飾過失，推卸本應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，借口成為一面堂而皇之的'擋箭牌!它縱容了我們惰性，使我們變得不思進(jìn)取，怨天尤人。
《沒有任何借口》使每個人無論在學(xué)習(xí)、工作、生活中曾經(jīng)有過各種冠冤堂皇的借口，換得他人的理解和原諒，掩示自己的過失，使心理上得到暫時的平衡，通過閱讀《沒有任何借口》這本書，使我深刻的意識到再完美的借口，也無益事情的有效解決，只能使我們疏于努力，遠(yuǎn)離成功。一名優(yōu)秀的教師，應(yīng)當(dāng)貫徹這種"沒有借口"的思想，全身心的投入到工作中，多花時間去尋找解決問題的方案，以平和的心態(tài)，認(rèn)真對待每一項工作任務(wù)，相信通過大家的努力，伴隨著暫時的失敗帶來的借口會慢慢變少，完成任務(wù)的喜悅也逐漸增加。作為一名教師，讀完此書，我深刻地意識到借口的危害，要消除工作的種種借口，我覺得應(yīng)該這樣做：
一、是增強責(zé)任意識，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神。我們唯有盡職盡責(zé)，以一種主人翁的心態(tài)，沒有任何借口的去完成每一項工作，更好地為學(xué)校服務(wù)。
二、是要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，掌握解決問題的方法和能力，才能出色地完成各項任務(wù)，不需要任何借口。不尋找借口，就是敢于承擔(dān)責(zé)任;不尋找借口，就是永不放棄;不尋找借口，就是銳意進(jìn)取……。
要成功嗎?記住本書作者的一句話;"保持一顆積極，絕不輕易放棄的心，盡量發(fā)掘你周邊人或事物最美好的一面，從中尋找正面的看法，能讓自己有向前走的能力。而不讓借口成為我們成功路上的絆腳石。"
沒有任何借口心得體會 篇6
從古至今，從小到大，我們的學(xué)習(xí)中、工作中、生活中都被各種各樣的“借口”包圍著。“太忙了”、“太難了”、“差不多”、“可以了”、“不著急”、“沒辦法”、“又不關(guān)我事”等等這些話語，我們習(xí)以為常，且耳熟能詳，或許我們已經(jīng)習(xí)慣了這種類似的“借口”。
每天在同一時間、同一地點，面對著多日不變的工作環(huán)境，重復(fù)著同樣的工作，多數(shù)人會產(chǎn)生一種厭倦，從而身心感到疲憊不堪，影響到工作熱情和效率。當(dāng)我們將所有對事態(tài)發(fā)展有影響的思維及工作方法持久地加以重復(fù)時，習(xí)慣也就悄然形成了。工作時，我們的大腦總是按照慣性搜索最近使用與最常使用的信息，并引起外顯的條件反射。抱怨外在的一些條件，甚至于自己的智商。其實當(dāng)你在抱怨的時候，實際上你就是在為自己找借口了，而找借口的惟一好處就是安慰自己。但這種安慰是致命的，它讓你對現(xiàn)存的狀況無動于衷，并且給你一種心理暗示：我克服不了客觀條件造成的困難。在這種心理的暗示引導(dǎo)下，你不再去思考克服困難、完成任務(wù)的方法，哪怕是只要改變一下角度就可以輕易的達(dá)到目的。
當(dāng)今社會的競爭如此的激烈、殘酷，我們每個人都在為自己的一個位子而苦苦打拼。在這個打拼的過程中，有的人上升，有的'人卻下降。當(dāng)每個人都懷揣希望站在人生的起跑線上時，我相信，我們的憧憬都是一樣的，我們對未來的期許也是一樣的。但是，為什么在前進(jìn)的過程中，我們的結(jié)局卻不一樣呢?
做為陜化的員工，首先要有責(zé)任心，為工作負(fù)責(zé)，為企業(yè)負(fù)責(zé)。工作中出現(xiàn)了問題，領(lǐng)導(dǎo)給予批評、罰款、處分，總是不服，認(rèn)為該領(lǐng)導(dǎo)太嚴(yán)厲了，不給面子，一點人情味都沒有……眾所周知，國有國法，廠有廠規(guī)，“沒有規(guī)矩，不成方圓”。對于領(lǐng)導(dǎo)的批評要虛心去接受，要敢于承擔(dān)責(zé)任，不得有任何借口和抵制心理。
“沒有任何借口“是執(zhí)行力的表現(xiàn)，無論做什么事情，都要記住自己的責(zé)任，無論在什么樣的工作崗位，都要對自己的工作負(fù)責(zé)，工作就是不找任何借口地去執(zhí)行。”可能有許多人會說他并不希望如此，但不知道怎樣才能克服借口的蔓延。對一件事情，你完全有把握將它完成得很出色，但是由于惰性，你不停地對自己說“再等一會兒”、“等一等”，時間就在你等的過程中慢慢溜走，當(dāng)你發(fā)現(xiàn)時，卻又對自己懊惱不已。
“沒有借口看似很不公平，但是世界上沒有絕對公平的事情”，奉勸大家保持一個積極樂觀的心態(tài)，每天多對自己和他人一些微笑，學(xué)會發(fā)現(xiàn)工作和生活中的樂趣，用一種新鮮、陽光的心態(tài)去看待身邊的人和事，有了這樣的一種人生基調(diào)，就會發(fā)現(xiàn)工作中的樂趣，生活中的精彩。我們不愿讓時光蹉跎了本應(yīng)燦爛的歲月，不愿讓退縮模糊了本是鮮明的路線，更不應(yīng)讓借口斷送了本該屬于自己的風(fēng)采。
沒有任何借口心得體會 篇7
不要讓任何的借口成為羈袢你的理由，因此在做事的時候我們自己首先不找任何借口，自己做好表率，那么員工也會將這種做法作為規(guī)則來潛移默化的遵守。
“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校傳授給每一個新生的`第一個理念。它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成一項任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)而去找借口，哪怕看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠實。這一理念是提升企業(yè)凝聚力，建設(shè)企業(yè)文化最重要的準(zhǔn)則。秉承這一理念，眾多企業(yè)建立了自己杰出的團隊。
這本書也告訴我，不要為做不到的事情找借口。
沒有任何借口心得體會 篇8
生活在繁華的城市的你，是否經(jīng)常聽到他人的抱怨呢？
考試沒考好，有的人會說：“唉，真倒霉！這次考試中我的鋼筆壞了，所以沒考好。”也許朋友會安慰你說：“沒關(guān)系，這次只是失誤罷了。”但你捫心自問，真的只是失誤么？不，只是借口罷了。
運動會上，四百米沒跑好，有的人會說：“這次是我鞋子壞了，下次一定跑好。”也許有人認(rèn)為這是在激勵自己，但并不是的，這只是在為自己找借口。
還記得，“五一”期間在家看“夢想中國”，其中有一個女孩唱得完全走調(diào)了，唱下來接受記者采訪，她竟然對記者說是今天嗓子不舒服。試問，真的是這樣嗎？這樣的`回答是否太過滑稽呢？呵，這也不過是在找借口罷了。
我終于發(fā)現(xiàn)，找借口的人，有一個特點，那就是不能---正視失敗。其實，我們?yōu)楹我獞峙率。坑芯湓捳f得好：“失敗是成功之母。”是啊，不失敗哪來成功？
記得有一次，那還是在我6歲的時候，我和小伙伴一起出去放風(fēng)箏，但沒放成功，可別的小伙伴都放成功了，惟獨我不行。回到家，我的眼淚像斷了線的珠子，慢慢滾落下來。爸爸問我怎么回事，我為自己找了個借口，說是風(fēng)大沒放上去。爸爸一聽就火了，說：“那為什么別人都放的好？不要為自己找借口！”說完，大步流星地走進(jìn)了書房。
從那以后，我就醒悟了：做什么事都不要為自己找借口，因為沒有任何借口！
沒有任何借口心得體會 篇9
對于如何正確看待自己的責(zé)任，文中給了我們這樣的解答。“責(zé)任面前，沒有任何借口。是主動承擔(dān)責(zé)任還是選擇推卸責(zé)任，就是你職業(yè)素養(yǎng)和人生態(tài)度的體現(xiàn)。”
所謂：“見賢思齊焉，見不賢而內(nèi)自省也。”那么，對于監(jiān)獄監(jiān)管工作，我們又當(dāng)如何正確的，不帶任何借口的對待我們的責(zé)任呢？
文中的故事令我感觸頗深，對待古董打碎這一責(zé)任不同的面對態(tài)度，不但決定了前途的去留，更衡量了一個人的品質(zhì)與人格。就像書中說的“無論是在工作還是在生活中，人們都難免會犯一些錯誤，錯誤出現(xiàn)時，我們?nèi)绾螌Υ煌膽B(tài)度會導(dǎo)致了完全不同的命運。丹尼爾耍小聰明，推卸責(zé)任，自食其果，被老板解雇了；而約翰誠實做人，主動承擔(dān)責(zé)任，被老板留用了。這件事啟示我們，責(zé)任面前，沒有任何借口。是主動承擔(dān)責(zé)任還是選擇推卸責(zé)任，就是你職業(yè)素養(yǎng)和人生態(tài)度的體現(xiàn)。”
對于監(jiān)獄監(jiān)管工作，確保監(jiān)管安全是監(jiān)獄工作永恒的話題，也是我們一直追求的目標(biāo)，因為只有保證了監(jiān)管安全，我們才能有更多的`精力去抓好教育，搞好生產(chǎn)，才能進(jìn)一步提高罪犯的改造質(zhì)量。作為一名監(jiān)獄人民警察，一定要樹立牢固的行業(yè)責(zé)任意識，因為思想是行為的先導(dǎo)，只有思想上認(rèn)識到了監(jiān)管安全的重要性，明確了我們在安全監(jiān)管工作面前的責(zé)任，我們在工作 中，才不會手足無措，才能明責(zé)慎行，更好的做好監(jiān)獄監(jiān)管工作。
說起責(zé)任，讀過《責(zé)任面前沒有任何借口》一文，我體會到責(zé)任從本質(zhì)上來說是人與生俱來的一種使命，它伴隨著每一個生命的始終。我覺得，一個人只有有了責(zé)任心，他才會喜歡自己的崗位，才會努力工作，才會把工作做得更好！
責(zé)任不僅僅是簡單的一句空話，而是發(fā)自內(nèi)心的一種使命感。首先，喜歡自己的崗位不是一句空話，是需要每個人用實際行動去踐行的職業(yè)操守，更是一種人生態(tài)度，它決定了你是不是一個值得信賴可以勇于承擔(dān)責(zé)任的人。這需要我們要熱愛本職工作，監(jiān)獄監(jiān)管工作無小事，要干一行愛一行。如果一個人沒有責(zé)任心，對工作就不會有激情和動力，那么他在工作中獲得的不是快樂，而是痛苦。我們大多數(shù)人所做的工作都是枯燥的。更何況在監(jiān)獄監(jiān)管工作中所要面對的問題更多、更復(fù)雜。但我相信，只要有責(zé)任心，不給自己的不足與過失找任何借口，就能不斷改正自己，不斷進(jìn)步。
實踐證明，有責(zé)任心是履行好崗位職責(zé)必須具備的工作態(tài)度，同時也是履行好崗位職責(zé)必須具備的能力要求。那么，什么是責(zé)任意識？我們擔(dān)負(fù)著刑罰執(zhí)行的重任，把罪犯教育改造好，責(zé)任重于泰山，雖然每天都做的是一樣枯燥乏味的工作，但是正是這日復(fù)一日，年復(fù)一年的認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作，才奠基了監(jiān)管安全的根基。干警的責(zé)任心如何直接關(guān)系到工作開展得好壞，對別人負(fù)責(zé)就是對自己負(fù)責(zé)，提高責(zé)任意識才會凝聚起我們戰(zhàn)勝強大困難的勇氣和力量。提高了責(zé)任意識，才能使我們更好的公正文明執(zhí)法。
一個有責(zé)任心的人，一定會認(rèn)真地思考，勤奮地工作，細(xì)致踏實，實事求是；一個有責(zé)任心的人，做每一件事都會堅持到底，按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)；一個有責(zé)任心的人，一定能主動處理好份內(nèi)與份外的相關(guān)工作，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動承擔(dān)責(zé)任而不推卸責(zé)任。有強烈的責(zé)任心就會不講價錢履行職責(zé)，就有完成工作任務(wù)的信心，無論工作中遇到多少困難，他都會不急不躁迎接每一個挑戰(zhàn)，主動去思考做好工作的最佳辦法。
總結(jié)起來，就是簡單也不簡單的一句話：“工作就是責(zé)任”在我們的工作面前，在我們的責(zé)任面前永遠(yuǎn)沒有任何借口。因為我們堅信：“實干就是能力、落實就是水平”。
沒有任何借口心得體會 篇10
讀了《沒有任何借口》這本書我的感受是如果愿做一件事情就會有千萬條道路，如果不愿做一件事情，同樣也有無數(shù)個借口，沒有任何借口，體現(xiàn)的是一種誠實的態(tài)度，一種負(fù)責(zé)，敬業(yè)的精神，敬業(yè)的精神，這應(yīng)該也是提升企業(yè)凝聚力，建設(shè)企業(yè)文化的最重要的準(zhǔn)則。
借口是態(tài)度的標(biāo)志，借口的存在實際上預(yù)示我們自身或是企業(yè)文化潛藏的危機。的確，堂而皇之的借口讓我們暫時躲避了困難和責(zé)任，獲得了一些心理安慰，“沒有任何借口”是強化每個人都應(yīng)想辦法完成任何一項任務(wù)而不是為沒有做好去尋找任何借口。當(dāng)然，我們很多時候所找的都是看似合理的借口，我們應(yīng)該學(xué)會適應(yīng)壓力，培養(yǎng)出不達(dá)目標(biāo)的不休的毅力。很多客觀事實是目前無法改變的我們不大可能等外部條件，這件事完善了再開始工作，但就在這種既定的環(huán)境中，就在現(xiàn)在有的`條件下我們同樣，去把事情做到極致。其實問題不是最重要的，解決問題才是我們的目的，所以借口也會使你失去提高能力的機會。
書中還提到“讓借口去死吧”。無論是企業(yè)還是個人，遠(yuǎn)離了借口就離開成功越來越近。一旦選擇了借口就無可救藥的陷入了泥塘。所以要拯救自己。
沒有任何借口心得體會 篇11
認(rèn)真拜讀《沒有任何借口》一書后，我得到了太多的體會和理解。“沒有任何借口”是美國西點軍校220xx年來奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念，它強化的是每一個學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕是看似合理的借口。
在現(xiàn)實生活中，每個人都習(xí)慣于尋找借口從而躲避許多事情，為自己沒有盡力完成的事情尋找一種退路。而在西點學(xué)子的身上，體現(xiàn)的是一種服從、誠實的`態(tài)度，一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神，一種完美的執(zhí)行潛力。他們正是秉持著負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神，才能在任何一個團體都表現(xiàn)出了良好的團隊精神和合作潛力。
基于這樣的認(rèn)識，我深深地體會到在我們的日常生活中，不能有任何借口。若工作沒做好，不要尋找客觀原因的存在，而需在自身尋找問題，試問一下自己是否盡到全力，是否有更好的方式方法加以完善。
在讀完這本書后，我深深地感到：習(xí)慣一旦養(yǎng)成，就會讓自己的思想變得慵懶而不思進(jìn)取。但每丟掉一個借口，包袱就會輕一些，每扼殺一個借口，成功就會靠近一步。讓我們努力工作，別再找任何借口！
沒有任何借口心得體會 篇12
《沒有任何借口》是一本讓你越品越有味道的一本書，第一次翻閱，說實話，在我心中并沒有激起多大的漣漪。然而掩卷回味，卻真正感受到這真是一本讓人受益無窮的書。《沒有任何借口》，它使我震動，它使我對工作乃至生活、人格的態(tài)度和認(rèn)識產(chǎn)生了轉(zhuǎn)折性的變化和升華。
在日常生產(chǎn)生活過程中，常常會遇到這樣的選擇：找到了合理的借口，是用這個借口搪塞敷衍，還是主動承擔(dān)起自己的責(zé)任，對自我負(fù)責(zé)？細(xì)細(xì)想來，有些人之所以遇事先找借口、好找借口、善找借口，歸根結(jié)底是為了敷衍別人、原諒自己，是為了掩飾缺點、推卸責(zé)任；歸根結(jié)底也是因為我們在落實政策、執(zhí)行紀(jì)律時的剛性不足、彈性有余。正如書中說的，“如果打一個極端的比喻，假設(shè)遲到一分鐘，你就要被槍斃，這時你還會讓借口發(fā)生嗎？”《沒有任何借口》給了我們堅決而又肯定的回答，那就是：沒有任何借口！對自己造成的結(jié)果，要負(fù)擔(dān)起百分之百的責(zé)任，不論是好的結(jié)果還是壞的結(jié)果，都要自己承擔(dān)。
責(zé)任對每個人來說都是一種與生俱來的.使命，它伴隨著我們生命的始終。從我們來到人世間，到我們離開這個世界，我們每時每刻都要履行自己的責(zé)任：對家庭的責(zé)任、對工作的責(zé)任、對社會的責(zé)任、對生命的責(zé)任。
作為單位員工，不要總抱怨領(lǐng)導(dǎo)沒有給你機會，不妨仔細(xì)想一想，你是否能夠漂亮地完成單位交給你的任務(wù)并且沒有借口？你是否平時就給領(lǐng)導(dǎo)留下了一個能夠承擔(dān)責(zé)任、勇于負(fù)責(zé)的印象？如果沒有，你就不應(yīng)該抱怨機會不垂青于你。
對于我們來說，每個人都要扮演多個角色，但無論是哪個角色，我們都應(yīng)該承擔(dān)起自己肩上的責(zé)任，因為工作就意味著責(zé)任，需要我們?nèi)ケM職盡責(zé)！
可以說，一個缺乏責(zé)任感的民族，是一個走向沒落的民族；一個缺乏責(zé)任感的企業(yè)，是一個沒有前途的企業(yè)；一個缺乏責(zé)任感的人，是一個什么都做不好的人。
綜而觀之，“沒有任何借口”體現(xiàn)的正是高度的責(zé)任心與強烈的事業(yè)心。對生活的各個角落都以“沒有任何借口”來面對，以高度的責(zé)任心完成每一項細(xì)微的工作，最終才會走向成功。
沒有任何借口心得體會 篇13
今年，按照集團的統(tǒng)一部署和要求，每人發(fā)了一本《沒有任何借口》這本書，通過精讀、細(xì)學(xué)，對我的觸動很大，使我的感受頗深，受益匪淺。
書中的觀念是美國西點軍校200年來重要的行為準(zhǔn)則，更是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。“沒有任何借口”它強化的`是每位學(xué)員想盡辦法去完成每一項任務(wù)，而不是為沒有完成任何任務(wù)去找借口，那怕是看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、責(zé)任、順從、誠實。
在工作和生活中，我們經(jīng)常會有一些借口在我們中間，很多時候我們常常抱怨外在一些條件，其實在你抱怨的時候，實際上就是在為自己找借口了，而找借口的唯一好處就是安慰自己，特別是在工作中有一些難以解決的困難，我們首先想到的不是勇敢的去面對困難，而總是去想方設(shè)法為自己尋找合理或不合理的理由，并且有一種心理暗示，我們克服不了客觀條件造成的困難。在這種心理暗示引導(dǎo)下，我們久而久之，我們習(xí)慣有借口來掩飾迷失，推卸本應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，借口成為一面擋箭牌，它縱容了我們情緒，通過閱讀《沒有任何借口》，使我深刻的意識到再完美的借口，也無益事情的有效解決，只能使我們疏于勤，遠(yuǎn)離成功。讀完此書，我深刻地意識到借口的危害，要消除工作中的種種借口，我認(rèn)為首先是要增強責(zé)任意識，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神，我們唯有盡職盡責(zé)，以一種主人翁心態(tài)，沒有任何借口的去完成每一項工作，其次是要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，掌握解決問題的方法和能力，才能出色地完成各項任務(wù)。不需要任何借口，不尋找借口就是銳意進(jìn)取。最后記住本書作者的一句話：保持一顆積極、絕不輕易放棄的心，盡量發(fā)揮你周邊人或事物最美好的一面。從中尋找正面的看法，能讓自己有向前走的能力，而不讓借口成為我們成功路上的絆腳石。
沒有任何借口心得體會 篇14
“沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒有完成任務(wù)去尋找任何借口，哪怕看似合理的借口，它是我們整個人生需要奉行的一個重要思想理念和行為準(zhǔn)則，它體現(xiàn)的是一種服從、誠實的態(tài)度，一種責(zé)任、敬業(yè)的精神，一種完美的執(zhí)行力。
通過學(xué)習(xí)《沒有任何借口》，讓我對“沒有任何借口”這一思想理念有了更深刻的理解和認(rèn)識。讓我體會到做任何事，不管有多困難，多艱辛，多少借口都必需去想解決問題的辦法，而不是逃避，不要找借口為自己開脫，要有不達(dá)目的不罷休的毅力。作為一名財務(wù)人員，我深為我的職業(yè)感到驕傲，我也非常熱愛會計職業(yè)，崇尚會計人生，立志為會計事業(yè)努力奮斗。會計知識更新較快，國家的政策法規(guī)也在不斷的出臺，完善。這就要求我們財務(wù)人員要有很好的自我學(xué)習(xí)能力和精神，要不找借口，否則，就永遠(yuǎn)跟不上新政策，新制度的.步伐，企業(yè)管理的需要。所謂“活到老，學(xué)到老”，這就是對“不找任何借口”最好的詮釋吧。
我們企業(yè)正不斷的發(fā)展和壯大，我們?nèi)鄙俚恼悄欠N想盡辦法完成任務(wù)，而不去尋找借口的員工。那種有責(zé)任、敬業(yè)精神的員工。每一個優(yōu)秀的員工都應(yīng)該無論做什么事情，都要記住自己的責(zé)任，無論在什么樣的崗位，都要對自己的工作負(fù)責(zé)。工作就是要不找任何借口的去執(zhí)行。
比照此文重新審視我的工作，執(zhí)行力還不夠，還沒有達(dá)到工作是我用生命去做的境界。思想覺悟還不夠高，有時候嫌工作太多、太煩、太累。沒有很好的定位，去尋找問題的解決辦法。
在今后的人生路上，我將近一步提高自己的思想認(rèn)識，改變諸多不良習(xí)慣。在今后的工作中，我將始終保持平常心態(tài)，去對待我的工作，把“沒有任何借口”這一理念融入至工作中，融入至生活的每一個細(xì)節(jié)。把它做到極致。
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