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組織部年終工作總結

時間:2024-11-09 14:19:37 工作總結 我要投稿

組織部年終工作總結范文模板

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,讓我們好好寫一份總結吧。總結怎么寫才能發揮它的作用呢?以下是小編收集整理的組織部年終工作總結范文模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

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組織部年終工作總結范文模板1

  自從20xx年x月份接手組織部以來,在保持上一屆組織部成員熱情、積極、樂于奉獻、高度負責的基礎上,我們這一屆大膽創新,不斷嘗試能夠促進學生會發展的新活動,力爭使組織部在學生會中起到協調各部門關系的紐帶作用。

  在這年的時間里,組織部認真聽從團總支的指揮,積極與其他各部門配合,大膽發揮本部門的積極能動性。這學期主要是負責我系內部工作,促使學生會各項活動達到穩定的狀態。

  為了更好的加強學生會的組織制度,增加學生會的凝聚力,20xx年x月份,組織部納新面試工作開始,在主席團與其他各部門的配合下,首次面試招到x名成員,經過一個月的審核,最后確定x名正式成員,他們的到來給組織部注入了新的血液和活力。

  為了促進成員與成員,成員與干部之間的`交流,充實成員的生活,給成員提供展現自我的平臺。由于我們干部在新校區,而新成員在舊校區,難免造成會議不定期舉行。基本定在每周三下午3點開會。由于地區問題,所以并不是每周都開會,但是為了讓部門成員相互認識,有機會見面,溝通部門剛納入新成員時就進行一次聚餐,讓部員間相互認識便于以后工作。20xx年x月份,組織部和學生會其他部門,組織了我系“國慶游園”活動,我們部門以“小李飛鏢”活動取得了良好的成績,同月,還舉辦了新老生交流會,讓新來的學弟學妹有什么在學習生活上還不懂的問題能夠有機會請教學長學姐們。x月,我系用了一個月的時間籌備了“宿舍風采大賽”,此次活動有好有壞,畢竟花了一個月時間籌備,總體還是令人滿意的。x月,我們系以志愿者的身份與xx村聯合舉辦了一場文藝會演出,x月,我們系再次以志愿者的身份參加的xx懇親志愿服務活動,組織部的x位成員被安排志愿者并積極的參與了活動的工作,最終順利的完成了任務。經過將近半年的努力,我們團總支學生會取得了一定的成績,但是也看到了不足的地方,主要表現在:

  1、組織動員力度不大,導致每次活動參加的人員多為學生會內部成員。

  2、沒有及時想好應急預案,出現意外不能及時處理。

  最后希望下學期組織部能更好的為我系團總支學生會的發展貢獻自己的力量。我相信,只要組織部堅定步伐,跟著我系團總支學生會的方向一起努力,一起前進,積極與其他部門溝通協調,在工作中及時總結經驗教訓,一定會給我系團總支學生會帶來更多的生機與活力!

組織部年終工作總結范文模板2

  一、常規工作

  組織部承擔的團內工作任務計較常規,周期性較強且一般的任務量較大,在新老校區分離的情況下,上學期工作起步較為艱難,過程顯得混亂,因此組織部在苦難的條件下探索經驗。在組織部注入新鮮血液后,進行團員信息的采集和團證的注冊,安排具體成員承擔一定的工作,形成了良性的工作循環和責任制,組織部的常規工作大有改觀,得到肯定。另外,二級學院的團費和數據以整理清楚并上繳。本學期末對本院團證團檔丟失的同學進行補辦,在一星期內下發新證新檔并收齊,由于團委的章在新校區,本部門計劃在下學期進行注冊。

  組織部在工作中找到一條流水線的工作方式,來完成內部工作,這種方式將貫穿以后工作的始終。下一步,組織部將計劃將工作責任公開化,用來監督內部人員的工作以及給其他部門提供參考。

  二、干事的培養

  本學期組織部從工作重心出發,以介紹經驗的形式推廣工作方法,知道具體情況,比如推出流水線責任制的工作方法,從實際出發,對以后工作有巨大指導意義。大一的新成員在工作中已成為組織部的主力軍,在工作中相識,在生活中為友。同時我們對學生干部也提出一些要求:

  1、在工作的同時,要保證自己的學習成績,做一名名副其實的學生干部;

  2、要求組織部干事應擁有主見,有方法,講究說話方式,學會處理一些在工作中遇到的一些突發情況。組織部干事先對比較活躍,思維敏捷,但有時做事沖動,我們將在以后的工作中互相幫助,加以改進。對干事的培養是一項長期的工作,我們會將此工作進行下去。

  三、大型活動

  本學期在活動中心六周年慶典、志愿者服務、圣誕節攀丹小學活動、便民活動中都可以看到組織部干事的身影,無論在臺前還是幕后。在參與活動的同時,干事們既得到了自我展現,又培養了自身工作興趣,始終能以一個學生干部的眼光審視自己,在下學年的工作中,組織部將計劃在校內外策劃并直接參與活動,體現出組織部的時間創新能力。

  半年的工作時間不算很長,但這使大一的`干事留下一段美好的大學回憶,也使他們主見走向成熟。組織部工作經歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩健的過程,面對剛接手組織部時的困難,我們一起總結工作經驗,在合力解決一個個問題后,對自己的工作有了新的認識,我們的干事有了不畏懼困難的精神。在組織部走向成熟露出笑臉的同時,我們開始抓細節,讓這份成熟站穩腳跟,我們有了學生干部的自我意識,在成熟的組織部向文件邁向的今天,我們更加展望未來,立志發揮出組織部的創新精神和實踐能力,在院團委這個大家庭中發揮更大的作用。

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