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供電所的工作總結(jié)

時間:2024-09-17 10:11:39 工作總結(jié) 我要投稿

供電所的工作總結(jié)

  總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的供電所的工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

供電所的工作總結(jié)

供電所的工作總結(jié)1

  一、本年安全工作基本情況機主要工作

  1、全面落實安全生產(chǎn)崗位責任制,明確每個崗位的安全職責,將責任落實到人頭,使每個人員都做到各盡其職,努力提高全所人員的安全意識和責任意識。年初我所和每個員工鑒定了《安全生產(chǎn)目標責任書》,確保了安全生產(chǎn)目標的落實。

  2、根據(jù)州公司和公司要求認真開展春季和秋季安全大檢查,積極落實缺陷和隱患整改措施。本年度,共計發(fā)現(xiàn)缺陷33處,處理26處。對違章建筑下發(fā)《安全隱患告知書》16份。清理線路通道內(nèi)樹木112棵。更換、調(diào)換過載變壓器5臺。

  3、落實作業(yè)現(xiàn)場反事故措施,開展反違章活動,開展標準化作業(yè)。無論是本所開展的工作還是外來施工配合停電的工作,均認真進行現(xiàn)場查勘,做好危險點分析預控,根據(jù)現(xiàn)場作業(yè)情況制定完善的安全措施和方案。工作前嚴格落實安全技術(shù)交底,落實現(xiàn)場安全措施。工作中全面制止和杜絕違章行為,嚴防人身事故的發(fā)生。

  4、抓好員工的安全教育和規(guī)程學習,除特殊情況外堅持每周搞一次安全教育活動,每月召開一次安全生產(chǎn)例會,著重加強安全員、工作負責人、工作票簽發(fā)人、工作許可人的管理。

  5、合理安排、加強現(xiàn)場監(jiān)督,安全高效的完成了20xx年煙電工程項目的實施和驗收。

  6、嚴格落實搶修現(xiàn)場安全措施的落實和監(jiān)督,圓滿完成20xx年度“元旦及春節(jié)保電”、“烤煙保電”、“高考保電”、“國慶保電”等保電任務。在應急搶修中沒有發(fā)生一起人身安全事故和設(shè)備事故。

  二、存在的主要問題

  1、線路和設(shè)備巡視不全面,發(fā)現(xiàn)的缺陷和隱患不能及時有效的處理。不能正確區(qū)分缺陷和隱患的界定。

  2、安全基礎(chǔ)相對還比較薄弱,員工的安全意識和安全技能還有待提高。

  3、電力設(shè)施保護難度大,處理難。老百姓建房與線路通道的矛盾日趨激烈,因違章修建房屋引發(fā)的安全事故將成為供電所最大的安全發(fā)熱點。

  4、安全制度和安全措施的落實力和執(zhí)行力不能達到百分百。

  5、對安全工作中的違規(guī)、違紀行為處罰力度不夠。

  三、安全工作重點

  1、加強對線路和設(shè)備的巡視檢查,對發(fā)現(xiàn)的缺陷和隱患做好危險點分析與控制,制定方案及時消除。

  2、認真開展每周的安全活動和每月的安全技術(shù)培訓,努力提升員工的'安全意識和安全技能水平。

  3、強化管理,注重落實,全面提升供電所安全工作的執(zhí)行力,保證安全工作的落實不打折扣。

  4、積極開展電力設(shè)施保護宣傳活動,和地方政府部門聯(lián)動協(xié)調(diào),加大對違章建筑、盜竊破壞電力設(shè)施行為的處罰力度。

  5、認真開展春季和秋季安全檢查,提升供電所整體安全水品。

  6、利用農(nóng)網(wǎng)升級改造、設(shè)備技改等項目,提升供電所設(shè)備水品。重點改造缺陷多、老化重的線路和設(shè)備。

  7、提前準備、合理實施保證20xx年春節(jié)、高考、考研、國慶等重大節(jié)日和事件的安全保電工作。

供電所的工作總結(jié)2

  我把今年下半年到xx供電所工作學習的情況向各位領(lǐng)導作簡要匯報。

  一、感知“好所”印象

  業(yè)內(nèi)人都知道xx(所)是個“好所”,啥叫好?好在哪?通過近半年的工作學習觀察,個人認為xx所員工有三大特點:

  1、員工業(yè)務素質(zhì)普遍較高,單兵作戰(zhàn)能力強,且協(xié)作程度較高。9月上旬公司組織的營銷競賽,我們所組隊前往,未比賽前就有兄弟單位調(diào)侃:競賽第一的牌子還不是給你們xx(所)準備的!當時我只當一句玩笑話一笑而過,結(jié)果還真的獲的團體第一!事后才得知,劉x、伍x在公司核算、收費這一塊業(yè)務上相當精通,若排個江湖座次,肯定在前三甲之列,拖后腿的反而是我!抄表催費的農(nóng)電工可以高空作業(yè)的比例是x%,檢修、施工沒有“請工”的概念,甚至經(jīng)常“被請”,如到熊口幫忙抄表催費、到積玉口幫忙架線等。在移民工程、南水北調(diào)等幾個大型配網(wǎng)工程中全所一齊上,以極快的施工進度和較好的施工質(zhì)量完成任務,其施工力量之強悍,公司罕有幾個基層站所能與之比肩。

  2。員工收入合理。公司農(nóng)電工年收入最高的在xx所,何x師傅管理x戶,月工資x元(未扣養(yǎng)老保險),收入與勞動強度成正比。

  3。員工有強烈的企業(yè)歸屬感,工作幸福感知度較高。這種歸屬感和幸福感是xx所歷任幾位所長在堅持“善待農(nóng)電工”這種信念支撐下共同努力的結(jié)果,是形成全所“團結(jié)創(chuàng)優(yōu)”氛圍的原動力,是提升整體戰(zhàn)斗力的精神支柱,并在黃xx任期內(nèi)達到頂點。

  二、學習“好所長”的先進管理經(jīng)驗

  公司黨委指派我跟隨黃所,拜師學藝,在同吃同住的.半年里,耳聞目染,總結(jié)出黃所以下四項優(yōu)秀品質(zhì):

  1、人格魅力突出,極善思想溝通。黃有個習慣,早上班半小時,把籃球場清掃一遍。起初我認為是作秀、是多余,那我在這段時間做什么呢?我做三件事,買早點、抹桌子燒開水泡茶、打開內(nèi)網(wǎng)登錄每日必登的幾個系統(tǒng)。后來黃告訴我,晨起掃地有兩個作用,一是“微汗級”的鍛練身體,二是以身垂范,所長都在掃地,你還有什么不能做?所里人都知道,黃很會“日白”,也怕他“日白”。其實就是見縫插針式的做思想工作,不一定非要是辦公室約談的嚴肅方式,地點可以是值班室、食堂、球場等非正式場合,員工至少是不受拘束的,暢所欲言。思想通,路路通,工作上執(zhí)行起來沒有阻力。這點正是我要學習的,因為我性格自閉,語言木衲,溝通力弱。

  2、學習能力強,鋪排工作有前瞻性。黃經(jīng)常安排我一項工作,當我做完或做一半時,內(nèi)網(wǎng)上才掛這項工作的安排通知,我在想黃的消息這靈通,未卜先知?后來我問起才知道,他上網(wǎng)瀏覽最多的是xx公司和省公司的網(wǎng)站,加上本來站所的工作就有一定的規(guī)律性,不難判斷公司下一步的工作動向,鋪排工作有前瞻性,不管結(jié)果如何,肯定是朝好的方向在發(fā)展,至少避免了突擊性加班,一個所長再忙,花個把小時瀏覽網(wǎng)站的時間是肯定有的。

  3、為人正直,處事果斷,原則性強。作為一個執(zhí)行者,黃非常注意維護上級文件精神的嚴肅性,保護執(zhí)行員工的積極性。如電費郵政批扣,多數(shù)站所只注重于簽約率,只要簽約戶數(shù)上去了,就能得嘉獎、拿獎金。而黃很看重批扣成功率,無特殊理由不得解約,注意保護這種新興的,高效的繳費方式,可把多數(shù)收費人員從走收這種高強度工作中解放出來,于人于己都是好處多多。正是黃堅持原則,我所批扣成功率連續(xù)幾個月達到x%,非現(xiàn)金收費工作已深入人心,呈一個良好的發(fā)展態(tài)勢。在夜站x和x管涌這兩次事件中,黃組織得力,出擊快速,戰(zhàn)果明顯,得到現(xiàn)場指揮(市長)的高度贊揚。

供電所的工作總結(jié)3

  20xx年上半年以來,我所在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在全所職工的共同努力下,以我局20xx年工作要點為指導,以20xx年黨建工作為契機,在經(jīng)營指標、配網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn),業(yè)務、政治學習、規(guī)范化供電所建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務等方面都取得一定成績,完成了局下達的各項任務,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、經(jīng)營指標完成情況

  根據(jù)我局下達的經(jīng)營目標責任書的要求,我所對經(jīng)營指標細化到人,責任到人,層層簽定目標責任書。

  20xx年上半年我所累計完成售電量x萬KWH,完成年計劃的x%,平均單價完成x元/KKWH,較年計劃下降x元/KKWH,平均線損完成x%,較年計劃下降x%,電費回收率x%。

  二、配網(wǎng)情況

  截止x月x日,我所共新增xKV用戶x戶,xKV用戶x戶,新增用戶xKV線路xKM、xKV線路xKM、xKV線路2.08xKM,配變xKVA/x6臺。

  上半年,我所對xx線路、xx線路功率因數(shù)過低的問題經(jīng)過計算和論證,在xx線路加裝無功補償x臺/xKVAR,在xx線路加裝無功補償x臺/xxKVAR,極大的改善了這兩條線路的功率因數(shù),降低了線損電量、提高了經(jīng)濟效益。并且針對xx線沒有分段絲具的情況,及時的對主干線和各支線安裝了隔離刀閘、開關(guān)和分段絲具,提高了線路維護的水平,減少了大面積停電。

  三、安全生產(chǎn)情況

  20xx年上半年我所未發(fā)生人身傷亡事故。為了實現(xiàn)我局20xx年的.安全生產(chǎn)目標,堅決執(zhí)行"一卡、一令、一單"和"月計劃、周安排、日控制",杜絕非計劃停電,嚴格執(zhí)行"兩票",結(jié)合"安全生產(chǎn)月"活動和"春安大檢查"活動,認真對我所轄區(qū)內(nèi)的配電網(wǎng)進行了x次大面積的細致檢查,有計劃、有安排、有階段性小結(jié)、有總結(jié),共加桿x處、加桿帽x處、砍樹x處、補打拉線x處,確保了配網(wǎng)的正常安全的運行。在半年的安全工作中,根據(jù)需要我所制定了《雙節(jié)保電預案》、《迎峰度夏保電預案》、《防汛保電預案》等各項預案,切實具有可操作性,確保了電網(wǎng)的安全可靠運行。

  四、安全、政治、業(yè)務學習

  半年以來,我所始終把安全工作放在各項工作的首位。組織職工認真學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《xx省安全生產(chǎn)條例》《電力安全生產(chǎn)規(guī)程》等安全方面文件,特別對近期發(fā)生的三起事故,反復地學,采取人人發(fā)言分析事故原因,從中吸取教訓,并根據(jù)個人的工作實際情況制定了反違章措施。認真組織開展"標準化演練",在每一次的演練中,查找自身存在的問題、查找違章行為,提高職工的標準化作業(yè)水平,加大反違章力度,提高我所職工自我保護和群體安全意識。

  1、根據(jù)省公司、市分公司、我局的安全工作重點中的要求:抓培訓、抓落實、抓反違章以及農(nóng)村安全用電管理為工作重點,結(jié)合工作實際,堅持每周進行一次安全活動,每月一次安全知識培訓,以及月度安全分析。通過學習增強了職工的安全意識,提高了安全生產(chǎn)知識水平,為安全工作夯實了基礎(chǔ)。

  2、經(jīng)常性在職工中開展安全檢查活動,以查違章、查隱患為主要內(nèi)容,杜絕了職工在日常工作中的各類違章現(xiàn)象的發(fā)生,消除工作中的安全隱患,防止了各類事故的發(fā)生。

  3、結(jié)合"安全生產(chǎn)月"活動,以"責任是安全之魂、標準是安全之本"為主題,我所組織職工認真開展"四萬"活動,使每個職工都能樹立起"四不傷害"的安全意識,熟悉標準化作業(yè)程序,真正做到與習慣性違章說再見,確保全年的安全生產(chǎn)。

  為了進一步提高我所每位職工的業(yè)務水平,我所根據(jù)《中低壓配電網(wǎng)標準化作業(yè)指導書》、《中低壓配電網(wǎng)實用技術(shù)指導書》制定了年度、月度學習計劃。具體是:每周一進行安全學習、周二業(yè)務學習、周三政治學習,每季度舉行業(yè)務考試一次;通過培訓學習,使我所職工業(yè)務素質(zhì)有了明顯提高,處理事故的能力也有很大提高。

  半年以來,我所制定學習計劃,按照計劃進度完成了第一階段的安排。采用集中學習和自學的方法,要求人人有學習筆記、心得體會,個人累計學習筆記x余字,心得體會x篇。通過學習,進一步提高我所職工的政治素質(zhì)和理論修養(yǎng),強化了每位職工的榮譽感和使命感,牢固樹立正確的人生價值觀。

  五、規(guī)范化供電所建設(shè)

  在局領(lǐng)導的大力支持下,我所各項管理制度逐步完善,上半年對供電所辦公樓室內(nèi)外的墻面進行了粉刷,將花園內(nèi)的草坪從新翻種,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上健全客戶服務中心標志和形象墻,完善了各種資料、對工器具室、材料庫房進行了從新登記、編號和擺放,做到了辦公用品擺放整齊,安全工器具存放有序,辦公環(huán)境整潔衛(wèi)生。從而使供電所工作和生活環(huán)境得到了美化,創(chuàng)造了和諧文明的工作氛圍,人員的精神面貌也有了明顯的改善。

  六、優(yōu)質(zhì)服務情況

  1、在今年x月份"優(yōu)質(zhì)服務月"活動中,我所認真組織精心安排,共出動x余人次,深入街道、村莊、用戶家里進行宣傳,累計散發(fā)各種宣傳單,宣傳品等共計x余份,懸掛橫幅x條,通過全所職工的大力宣傳,使廣大用戶了解了一些電力法規(guī)和如何安全用電的常識。對我所轄區(qū)內(nèi)的采油廠的線路進行了一次"免費會診",共發(fā)現(xiàn)隱患x處,并提出整改意見,受到采油隊領(lǐng)導的好評,保證了我們生產(chǎn)經(jīng)營工作順利進行。

  2、半年以來,我所加強優(yōu)質(zhì)服務力度,公開報修服務電話,公開十項服務承諾,公開了業(yè)擴報裝流程,簡化各種用電手續(xù),方便了用戶,上半年累計免費為xx一戶孤寡老人安裝了照明線路并在端午節(jié)時進行了慰問。

  3、為了解決油區(qū)高壓計量力調(diào)電費高的問題,我所上門拜訪客戶,提出合理化建議x條,解決實際問題,受到用戶好評。

  七、下半年的工作計劃

  1、認真開展"標準化演練",加大反違章力度,將"一單,一卡,一令"落實到實處,確保安全生產(chǎn)工作可控,必控,在控,能控,提高職工的自我防范和保護意識,明白"四本帳"的真正含義,促進安全生產(chǎn)步入良性循環(huán)軌道,確保安全生產(chǎn)。

  2、繼續(xù)加大抄核收力度,確保全年經(jīng)營指標的完成。

  3、不斷深入第二,第三階段的自我剖析和總結(jié)活動,將活動繼續(xù)進行下去,確保第一階段的學習成果。

  以上就是我所20xx年上半年的工作總結(jié),有不妥這處就局領(lǐng)導批評指正。

供電所的工作總結(jié)4

  w200x年我所在秘書樂園局黨委班子的正確領(lǐng)導下,在各科室的支持配合下,全所職工精誠團結(jié)、齊心協(xié)力、奮力拼搏、較好的完成了各項經(jīng)濟技術(shù)指標和工作任務,回顧一年來的工作歷程,我們主要做了以玉幾方面的工作。

  一、較好的完成了局下達的經(jīng)濟技術(shù)指標。

  截止到12月份,我所共完成供電量4114.12萬KWH,完成售電量3776.997萬KWH,綜合線損率8.44%,電費回收達到了月月結(jié)零,追回陳欠電費2萬余元,新增調(diào)整配變1400KVA/15臺,10KV線路2.3KM,完成臺區(qū)改造30個,6.4KV線路40余KM,完成“一戶一表”工程7千余戶,安全生產(chǎn)實現(xiàn)了“三無”,保持了較長周期的安全記錄,優(yōu)質(zhì)服務誠信服務和“金橋工程”取得了較好的成績,全年達到省、市局“零”投訴。

  二、安全生產(chǎn)保持了較穩(wěn)定的局面。

  一年來,我們按照局年初提出的“明責任、嚴紀律、強監(jiān)督、重獎罰的要求,把安全檢查生產(chǎn)放在一切工作的首位,加強安全工作的領(lǐng)導,建立建全全方位,全過程的安全責任網(wǎng)絡(luò),全面落實安全責任層層簽訂控制事故責任書,建立了以所長為第一責任人的安全管理體系,積極參加局組織各項安全活動,在安全教育上重視調(diào)查研究到施工現(xiàn)場了解實情,解決實際問題,注重工程建設(shè)期間的安全管理,狠抓了職工的安全教育,簽定了安全責任書,加大施工現(xiàn)場的糾章檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,保證了全所各項工作的順利進展。

  在今年緊張的城網(wǎng)改造中,由于管理嚴格,措施得力,確保了全過程的安全生產(chǎn),杜絕了各類事故的發(fā)生,設(shè)備檢修和樹障處理到位,減少了配電事故率,配電設(shè)備完好率100%,按時召開安全線損分析會,針對實際工作抓重點,查隱患,查事故苗關(guān)和不安全因素徹底清除安全死角,嚴肅處理違章違紀截止12月份實現(xiàn)安全生產(chǎn)7100天。

  三、強化供電營業(yè)窗口建設(shè),認真落實服務和規(guī)范化管理。

  一年來,我們建成立完善了管理制度,狠抓職工的職業(yè)道德教育,面對新的電力市經(jīng)營情況,及時轉(zhuǎn)變觀念,以政策法規(guī)為準則,以優(yōu)質(zhì)服務為宗旨,加大以市經(jīng)營觀念和責任意識教育,調(diào)動職工認真為客戶服好務,提高服務質(zhì)量,多購多供電的積極性,規(guī)范工作程序,對客戶實行服務,堅持全天24小時值班,對孤寡老人不方便的客戶堅持上門服務,上門收費。如:楊xx、王xx同仁只要接到報修電話就立即上門檢修,一般事故立即修,特殊事故說明情況作好解釋工作不過夜。

  對于行動不方便的用戶,主動上門去收費,一個月跑上三四趟,誠信服務盡努力減少欠費停電,受到用戶好評。在實際工作中同仁們更是積極主動,今年的城網(wǎng)改造工作,全所同仁工作到人責任到人,誰分管的線路、臺區(qū),誰負責整改,放棄休息時間,不分星期假期每天工作都在十多個小時以上,同時,還要兼顧夜間值班,幾乎每天都是在吃不上晚飯的情況下到所里堅持值班,在今年的夏季用電高峰中,沒有發(fā)生一次因我們的責任造成大面積停電的情況。

  同時堅持了所長帶班制度,人員不夠時,不該值班的同仁也到所里幫忙而毫無怨言,今年八月的一天,鄲13線路突然斷電,經(jīng)查是新華書店30KVA變壓器過負荷燒壞造成,為了讓客戶盡快用上電,張所長親自主持安排,另調(diào)了一臺變壓器,秘書樂園、秘書樂園、秘書樂園等幾位同仁冒著30多度的高溫,不怕油污、不顧勞累了一天,挑燈夜戰(zhàn)、經(jīng)過三個多小時,再22點前,重新更換了一臺變壓器,恢復了該院的正常用電,用他們辛勤的汗水和熱情的服務,換來了客戶滿意。

  總之,不論是白天、夜晚、刮風、下雨,只要接到事故電話,同仁們都能以最快的速度去幫助客戶排憂解難,經(jīng)過同仁們的共同努力,保證了夏季高峰的安全度過,同時,也創(chuàng)下了月供電量550萬KW的記錄。

  抄、核、收是我們營銷工作的重點,直接牽涉到我們的經(jīng)濟效益,在工作中,我們實事求是,每月按時抄表,不估抄,不漏抄,抄后及時審核糾錯,把該收的收回來,不多收,不少收,按照城關(guān)所制定的考核辦法,按月計算,全獎全罰,并進一步,明確責任,重申紀律,充分調(diào)動每個同仁做好抄、核、收工作的積極性和自覺性。

  狠抓電費回收工作,根據(jù)局電費回收工作精神,把電費回收工作責任落實到位,做到有電送的出,電費就要按時結(jié)零,堅持誰管理誰負責的原則。特別是負責管理河南工業(yè)、縣委、公安局等幾個單位的同仁,每月都要跑上數(shù)趟,一趟找不到人就早上去堵,晚上到家里去要,真是費盡千辛萬苦,想盡千方百計,經(jīng)過全所職工的'不懈努力,保證了每月電費的按時回收結(jié)零,并回收陳欠電費2萬余元。

  按照農(nóng)電體制改革精神要求,對幾個農(nóng)村臺區(qū),所里的職工直接參加管理,并建立健全制度,對村電工的各項工作全面考核,指標落實到人,使農(nóng)村電價一直保持穩(wěn)定,無超價臺區(qū),全年無投訴案件,使農(nóng)村用電管理走向規(guī)范化,減輕了農(nóng)民負擔。

  縣城電網(wǎng)的改造,在全所職工的共同努力下,臺區(qū)與線路的改造在規(guī)定時間內(nèi),按時完成了施工任務,但由于“非典”的影響,“一戶一表”工程一直不能正常開始,到疫情過去,一年已過去了一半,10KV、0。4KV線路已改造過,但是不能發(fā)揮效益的情況下,為了按時完成任務提高效益,我們研究后請示領(lǐng)導同意決定分工到人,責任到人,并定了獎罰制度,每人沒月完成“一戶一表”改造壹白戶,并與工資掛鉤,從七月份開始,按完成任務的比例發(fā)放工資,完成多少,發(fā)多少工資,給全所職工增加了壓力,同時

  也調(diào)動了同仁們的積極性,目前已基本完成了縣城臺區(qū)“一戶一表”工程的改造。落實基本國策,全年無計劃外生育。

  存在問題:

  盡管在200x年的工作中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯惨暣嬖诘膯栴}和不足。

  一、城網(wǎng)改造中專用變壓器供電的客戶對電價高、管理不善很有意見。

  二、行業(yè)作風和工作作風極待提高,工作紀律有待進一步加強。

  三、個別職工的政治業(yè)務學習差,崗位技能不適應工作需要。

  四、優(yōu)質(zhì)服務誠信服務的意識有待于進一步加強。

  五、經(jīng)營管理還有漏洞,急待加強。

  六、規(guī)范化供電所建設(shè)和農(nóng)村電工管理還有很大差距急待加強。

供電所的工作總結(jié)5

  供電所規(guī)范化建設(shè)和管理,是現(xiàn)當今社會對電力企業(yè)的要求,也是企業(yè)自身發(fā)展的需要,我所始終以五星級供電所的標準嚴格要求,規(guī)范各種工作流程,完善各項制度。在全體員工的共同努力下,完成了公司各項工作任務和生產(chǎn)指標,規(guī)范化建設(shè)和管理取得了明顯的成效,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、綜合管理

  今年下半年,公司確定我所為規(guī)范化建設(shè)的試點供電所,投入資金把供電所辦公樓內(nèi)外進行二次裝修,根據(jù)適當超前的思路來建設(shè)辦公場所,全面實行辦公物品定置化,以規(guī)范化建設(shè)為契機,堅持精干、高效的原則,重新對員工進行優(yōu)化配置,明確崗位職責,簽訂崗位合同,不斷提高員工的積極性和創(chuàng)造力,制定工作績效考核制度,嚴格工作績效考核,獎優(yōu)罰劣,制訂整年的學習培訓計劃,年終舉行安全知識競賽和技能比賽,做好事故預想、事故演習方案,使每位員工今年來業(yè)務知識和技能水平都有了長足的.進步。

  二、安全生產(chǎn)管理

  安全生產(chǎn)工作是各基層供電所管理的重中之重,是一切工作的前提。我所制定了13項管理規(guī)定,并對這些制度嚴格考核,以制度促管理,在全體員工中形成重獎重罰、人人爭先的良好局面,使安全生產(chǎn)管理有章可循,安全日活動中,我們把安全學習和業(yè)務培訓學習相結(jié)合,使之內(nèi)容更為豐富,效果更為明顯,在全所員工中形成良好的學習氛圍,使每位員工的安全意識有了質(zhì)的飛躍。嚴格執(zhí)行“兩票”制度,認真為工作票審查把好關(guān),落實現(xiàn)場勘察制度,做到現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理可控在控。加強現(xiàn)場施工監(jiān)督力度,對較大型、復雜線路的作業(yè),必須有所領(lǐng)導到現(xiàn)場,協(xié)助工作負責人進行現(xiàn)場監(jiān)護,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除安全隱患,更體現(xiàn)出全員齊心協(xié)力的工作氛圍。認真執(zhí)行公司錄音管理制度,各班組安全學習,外出作業(yè)都全部錄音,當日錄入電腦并上傳,今年我所在安監(jiān)科的支持下,轄區(qū)所有線路隔離開關(guān)、刀閘全部采用反光牌,規(guī)范設(shè)備編號,線路桿塔噴上相序、編號及防撞反光標志。使整個轄區(qū)的安全基礎(chǔ)資料更為完整、詳細,為安全生產(chǎn)提供最根本的保證。

  三、營銷管理

  實行窗口一口對外辦理業(yè)擴報裝,按標準化流程做好新裝工作,在規(guī)定時限內(nèi)完成作業(yè)并送電。嚴格三相客戶用電申請的審查,避免因超載表計燒毀造成的電量損失,根據(jù)客戶申請的容量,認真核對設(shè)備功率,并與用戶簽訂用電合同、雙電源協(xié)議等,規(guī)范所有業(yè)擴報裝程序,對線損超過5%的公用變臺區(qū)進行普查,作出技術(shù)分析報告,制定降損方案。落實“四勤”即:勤看、勤想、勤走、勤查的用電管理方式,堅持每月對公用變進行電流測試工作,及時進行容量調(diào)整,保證變壓器安全、經(jīng)濟的運行。

  四、優(yōu)質(zhì)服務

  作為規(guī)范化建設(shè)的試點供電所,我們樹立以“對內(nèi)準軍事管理,對外人性化服務”的理念,始終認真貫徹“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的農(nóng)電服務方針,高標準建設(shè)標準化供電營業(yè)大廳,完善軟硬件設(shè)施,“外樹形象、內(nèi)提素質(zhì)”,以規(guī)范化的管理,強化營業(yè)窗口服務人員素質(zhì),提升服務水平。強化供電搶修和日常維護機制,嚴格24小時值班制度,確保搶修維護工作的迅速、高效,保障轄區(qū)用戶的供電可靠性。為確保專變、農(nóng)電電費的100%回收,減少因欠費停電給廣大用戶生產(chǎn)、生活造成影響,采用更科技化、更人性化的手段,通過電話催收、短信提前通知等各種手段相結(jié)合,確保了電費資金的及時、足額回收。

供電所的工作總結(jié)6

  一、安全生產(chǎn)情況

  以安全生產(chǎn)工作為重心,切實加強員工安全技能培訓,嚴格執(zhí)行生產(chǎn)管理人員現(xiàn)場到崗到位制度,施工檢修作業(yè)全過程到場安全監(jiān)督;全面推行標準化作業(yè)。

  1、安規(guī)及專業(yè)基礎(chǔ)知識學習培訓每月不少于一次;結(jié)合“三不發(fā)生”百日安全活動,積極開展“創(chuàng)建無違章個人活動”,員工安全意識、安全技能提高。

  2、每季度對所轄臺區(qū)高低壓線路進行一次巡視檢查,每月結(jié)合抄表,進行一次有針對性的巡視維護。結(jié)合春檢,完成了10KV線路設(shè)備檢修消缺。施工檢修作業(yè)一律使用“現(xiàn)場標準化作業(yè)指導卡”。

  3、按季度完成了設(shè)備評級和配變接地電阻測試上報工作。配變、高低壓線路設(shè)備臺賬全面建立。

  上半年未發(fā)生設(shè)備事故和人員傷害事故,未發(fā)現(xiàn)人員違章行為。變電及配網(wǎng)運行安全正常。

  二、營銷工作情況:

  1:電量

  購電量123.72萬度,比上年同期的307.905萬度減少184.185萬度,同比下降59.81百分點銷售電量105.3201萬度比上年的'256.3125萬度,減少150.9924萬度,同比下降58.91百分點;

  2、線損率:

  10KV線損率累計9.27,上年同期15.17同比下降4.90;低壓線損率累計12.03,上年同期10.25,同比上升1.78;綜合線損率累計14.87,上年同期16.76,同比下降1.89;

  3、我們把綜合線損作為衡量營銷與線損管理工作水平的重要指標。不定期開展用電檢查和營業(yè)抽查,杜絕電量流失;及時檢查更換問題表計、徹底淘汰28型表;進行低壓臺區(qū)三相負荷調(diào)整平衡;通過以上措施,綜合線損與去年同期比下降1。89個百分點,線損管理工作成績顯著,為公司增加了經(jīng)濟效益。

  三、綜合管理方面

  1、供電所創(chuàng)建一流工作有序推進,供電所各項工作正逐步規(guī)范化,制度化,流程化。

  2、各項基礎(chǔ)資料按照蒙東公司標準目錄格式全部建檔;安全,生產(chǎn),營銷等主要工作流程基本明晰;OA協(xié)同辦公系統(tǒng)投用,極大方便了供電所工作,及時了解工作任務,上報渠道流暢,完成準確及時。

  四、供電服務工作堅持“優(yōu)質(zhì)、方便、高效、規(guī)范、真誠”的服務方針,增強服務意識,規(guī)范服務內(nèi)容,服務質(zhì)量不斷提高。

  1、公開投訴舉報和報修電話,實行24小時報修值班制度,堅持領(lǐng)導帶班,全員24小時開機,及時處理各類報修故障,盡最大努力縮短故障停電時間。

  2、加大了對重點客戶的服務力度,計劃停電,預先通知主要用電大戶。

  3、經(jīng)常走訪客戶,廣泛征求客戶意見,召開社會監(jiān)督員會議,聽取意見建議,不斷完善服務機制;供電服務客戶問卷調(diào)查統(tǒng)計,滿意率100%。上半年無一例投訴舉報發(fā)生。

  4、在公司對我所整體規(guī)劃建設(shè)投入下,供電所環(huán)境綠化美化整體工程竣工,所容所貌,服務環(huán)境煥然一新;客服大廳寬敞、潔凈,優(yōu)雅、舒適;一切用電業(yè)務與公司實現(xiàn)微機聯(lián)網(wǎng)辦理,流程便捷,手續(xù)規(guī)范;柜臺服務“優(yōu)質(zhì),方便,規(guī)范,真誠”。

  一流的用電服務環(huán)境和一流的服務質(zhì)量,展示了前旗電力良好的企業(yè)形象,彰顯著國網(wǎng)公司“追求卓越,努力超越”的企業(yè)精神。

供電所的工作總結(jié)7

  為了落實x公司以人為本的安全生產(chǎn)工作理念,積極行動推進“強責任、守標準、查隱患、反違章、防事故”。在這一月里,我所的安全工作以防止人身傷亡事故為重點,始終追求“人員零違章,設(shè)備零缺陷,安全零事故”的安全工作目標。現(xiàn)將我所一月來的安全工作情況總結(jié)如下:

  一、本月安全生產(chǎn)基本情況及主要工作

  我所始終認真堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針不動搖,始終堅持把安全放在一切工作的首位,安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。

  1、依據(jù)省地電公司和局《xx活動的決定》,全面落實安全月崗位責任,建立安全生產(chǎn)月崗位責任制,明確每個崗位的安全職責,將責任落實到人頭,使每個人員都做到各司其職,各盡其職,努力提高全所人員的安全意識、風險意識和責任意識。

  2、組織本所及營業(yè)所全體員工學習領(lǐng)會國家電網(wǎng)公司《電力安全工作規(guī)程》、《中低壓配網(wǎng)作業(yè)指導書》等規(guī)程規(guī)定,積極落實省公司和局安全生產(chǎn)月精神,進一步增強全所人員的責任意識和安全意識,做到自覺遵章守紀,主動規(guī)避安全生產(chǎn)風險。強化全員安全風險意識,加強現(xiàn)場勘查和工作組織,制定完善的安全措施和方案,嚴格落實作業(yè)前工作交底,做好危險點分析預控,全面組織開展線路設(shè)備檢查,嚴防人身事故的發(fā)生。

  3、組織全所人員認真對照安全生產(chǎn)月活動中存在的問題和安全規(guī)章制度要求,舉一反三,從嚴查糾管理性違章和行為性違章,進一步強化“違章就是事故”的安全意識。自我安全防范意識,開展無違章個人創(chuàng)建活動,培養(yǎng)員工在日常工作中自覺遵章守紀的良好習慣。緊緊圍繞“責任是安全之魂、標準是安全之本”的活動主題,積極開展各項安全生產(chǎn)活動,提高全所員工對事故嚴重危害性的認識,促進全所人員自保、互保意識的提高。

  4、加強低壓供電設(shè)施治理,提高設(shè)備健康水平。做到今后每月對配電室內(nèi)剩余電流動作保護器進行一次檢查,并按規(guī)定要求進行試驗,做好試驗記錄,堅決杜絕不合格的.剩余電流動作保護器投入運行或私自退出運行,從而確保了剩余電流動作保護器的安裝率、投運率和可靠動作率均達x%。

  二、安全生產(chǎn)的重要性

  安全生產(chǎn)月的開展使我們更加認識到安全生產(chǎn)的重要,在平穩(wěn)的安全形勢下,我們要有憂患意識,居安思危,采取針對性措施,認真分析解決存在的問題,真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)的可控、在控、能控。我們要清醒地認識安全生產(chǎn)中存在的問題和隱患的危害,要正視安全生產(chǎn)的差距和不足。

  1、現(xiàn)場標準化作業(yè)開展不完善,計劃性不強,安全管理水平有待進一步提高。

  2、部分人員的綜合素質(zhì)、安全意識有待加強和提高,雖沒有發(fā)生任何事故,但習慣性違章現(xiàn)象仍然存在。

  3、不能嚴格執(zhí)行“兩票三制”等制度,兩票的執(zhí)行和辦理流程不規(guī)范。

  為確保x年度安全目標的實現(xiàn),我所力爭做到:

  1、認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面落實安全生產(chǎn)責任制;

  2、加大開展安全思想教育活動的力度,加強職工安全教育培訓工作,全面貫徹落實x公司頒布的安全工作規(guī)定,提高全所職工的安全責任;

  3、嚴格執(zhí)行“兩措”管理制度,認真落實反措,確保全面完成兩措,做好安全工器具的試驗工作,及時補充和完善不合格的安全工器具。

  以上是我所安全月工作開展的基本情況,x年我所在x公司以及局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,全所人員團結(jié)一致,為建設(shè)社會主義和諧社會作出貢獻。

供電所的工作總結(jié)8

  根據(jù)xx電國際xx州分公司四月份《20xx年xx度夏工作方案》文件精神及有關(guān)要求,城區(qū)供電所從講政治的高度,充分認識xx度夏工作的重要性,立足于防大汛、搶大險、救大災、保供電、保安全。做到早動手、早部署,堅持“防搶結(jié)合,立足于防”的原則,目標明確,層層落實,責任到人,保證了全所范圍的電力設(shè)施安全度夏,確保了城區(qū)所轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)和居民生活的正常用電。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)

  一、強化領(lǐng)導明確責任

  按照分公司《20xx年xx度夏工作方案》的要求,所領(lǐng)導高度重視,召開了班組長以上人員專題工作會議,對該工作做了周密安排和部署。一是成立了xx度夏領(lǐng)導組織機構(gòu)和工作機構(gòu),明確了xx度夏領(lǐng)導組成人員職責,并緊緊圍繞“保供電、保安全”這一主題,認真部署安全生產(chǎn)、電力xx度夏、防洪防汛、電力設(shè)施保護等重點工作。同時各班組根據(jù)工作任務,也相繼制定了工作計劃。為確保城區(qū)電力xx度夏工作的順利實施起到了重要作用。

  二、強化組織措施確保責任落實到位

  一是認真制定了城區(qū)電力xx度夏工作組織措施。杜絕出了以前那種責任不清,業(yè)務不熟和推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生;二是制定了xx度夏工作輪流值班制度,規(guī)定在xx度夏的'關(guān)鍵期間,做到二十四小時值班制,把責任落實到人。這樣起到了能及時掌握情況,發(fā)現(xiàn)問題又能及時得到處理和解決,三是還規(guī)定xx度夏領(lǐng)導小組主要負責人必須到第一線指揮工作。

  三、強化技術(shù)措施確保安全供電

  為了保證xx度夏的安全供電。我們制定了保證安全供電的技術(shù)措施。一是為了做到防患于未然,從最小的可能性,從最不利的因素出發(fā),從配電線路到表計,各班組都認真制定了xx度夏工作方案、防汛搶險和應急搶修預案,落實了各項技術(shù)措施。如對防洪搶險的物資工器具、車輛、人員等方面均達到了有備無患,規(guī)定防汛期間全所人員不分休息、不論崗位、隨叫隨到,招之即來,來之能戰(zhàn);二是組織有關(guān)人員對轄區(qū)內(nèi)的電力設(shè)施進行了多次安全檢查,特別是對城區(qū)所屬的供電線路、電桿、電纜、高低壓屏柜及用戶配電箱、表計等都進行了定期和不定期的巡視檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患做到了及時處理,對問題較嚴重的進行了整改或更換,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),有較地控制了安全事故的發(fā)生,保證了今年xx度夏和防汛工作的全面完成。同時確保了城區(qū)安全、穩(wěn)定供電。

  四、全力以負xx度夏工作取得實效

  一是力戰(zhàn)“圣帕”,保供電。今年久旱無雨,但在xx月xx日至xx日第九號臺風“圣帕”登陸xx州后,給我市生產(chǎn)、生活基礎(chǔ)設(shè)施以及財產(chǎn)帶來很大損失,同時使城區(qū)所的電力設(shè)備和供電設(shè)施也遭到了一定影響,在此期間我所根據(jù)應急預案的要求,所領(lǐng)導帶頭值班,并親臨受災現(xiàn)場指揮搶險工作,同時安排人員嚴格執(zhí)行24小時值班巡查。城區(qū)供電所電力110搶修班組在這次xx度夏工作最緊張的時期,搶修被洪水淹沒的低壓線路近1500余米,出動搶險人員50人次,搶險20次,處理各類險情40處,處理故障30起,出動車輛30臺次,對8臺變壓器實施緊急避險。使受災損失降到最低,以最快的速度恢復用戶的供電。二是不畏高溫、酷暑和暴雨加強對設(shè)備和供電設(shè)施的巡檢。特別是裝表班的人員對所屬內(nèi)的設(shè)備進行特巡,有效地保證了城區(qū)居民和社會正常供電;三是抄收班的全體抄收職工,認真核對抄收表計工作,保證了電費的回收率達到公司考核目標的要求。營業(yè)班在xx度夏期間,認真對用戶來訪服務工作,得到了用戶的認可和肯定。

  總之,今年的xx度夏工作由于組織嚴密,措施得力,目標明確,責任到人,做到了思想、組織、責任、物資四落實和人員、措施、工作三到位,全體職工上下一心圓滿完成了20xx年xx度夏工作,為促進xx州市經(jīng)濟發(fā)展做出了較大貢獻。

供電所的工作總結(jié)9

  上半年我們在縣供電分公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)和關(guān)心指導下,營業(yè)工作取得了很大進步。現(xiàn)將我所上半年營業(yè)工作予以總結(jié),從中總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,以利于下半年營業(yè)工作的順利進行。

  一、指標完成

  為了很好的完成下達的經(jīng)營指標。年初我們根據(jù)縣分公司下達的指標任務,結(jié)合我所實際情況,將指標分解到臺區(qū),分解到月。同時加大了管理力度,多次組織檢查用電工作,對存在問題積極解決。使上半年營銷工作取得了很好成績。上半年售電量完成638.58萬kwh,和去年同期相比多售電21.79萬kwh。比去年同期增長3.53%。售電單價完成0.522元。比下達任務增長0.012元。綜合線損完成9.351%,比下達任務降低了0.049%。和去年同期相比下降了0.127%。維管費完成61.65萬元,完成全年任務的77.06%。

  二、經(jīng)營管理

  ,是農(nóng)村經(jīng)濟飛躍發(fā)展的一年,也是我們農(nóng)村電力市場擴大發(fā)展的有利時機。我們在發(fā)展用戶方面,嚴格按照業(yè)擴報裝管理流程辦理用電手續(xù)。接到用戶申請,積極勘查,制定方案,盡快供電。今年上半年我們共辦理新裝用戶35戶,報裝容量236.2kw,其中居民用戶23戶,其它用戶12戶。我們在管理好報裝接電的同時還加強了臨時用電管理工作,上半年我們多次組織對臨時用電的檢查工作,使我們在臨時用電管理方面取得了很好的'成績。上半年我們共辦理新裝臨時用電130戶,收取預購電費29590元。結(jié)算臨時用電用戶128戶,結(jié)算電量80575kwh,結(jié)算臨時用電電費42696.94元。臨時用電的加大管理對我們上半年的指標完成起到了很大作用。同時我們今年還加大了換表力度,上半年我們共換校電表445塊,其中動力表64塊,照明表381塊。換表工作的順利進行對我們上半年線損指標的完成起到了一定作用。今年我們還對桿上表箱進行下移,共下移表箱46個,下移用戶137戶,表箱下移即利于我們管理和抄表工作,又增加了群眾監(jiān)督的透明度,此項工作很受用戶歡迎。下半年我們還要對沒有完成下移的表箱全部下移,以便更利于我們今后的管理工作。

  以上是我所上半年營銷工作總結(jié),雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯呛托值芩啾冗存在很大的差距,我們在今后的工作中要不斷改進,虛心向兄弟所學習,相互交流,不斷進取。將我所下半年營銷工作進一步做好。

供電所的工作總結(jié)10

  歲月如梭,一晃20xx年已經(jīng)過去半年,我所在上級的的正確領(lǐng)導下、黨政府關(guān)心支持下,始終認真貫徹“三個代表”重要思想,力開展優(yōu)質(zhì)服務,努力完成了生產(chǎn)營銷各項指標。

  為了加強農(nóng)電管理,全面實現(xiàn)農(nóng)電經(jīng)營管理的規(guī)范化和農(nóng)電經(jīng)營管理效益的持續(xù)提升,按照上級公司的布置與要求,消除農(nóng)電管理隊伍落后的思想,規(guī)范經(jīng)營管理行為,堵塞經(jīng)營管理漏洞,提升農(nóng)電經(jīng)營管理水平及效益,我所于20xx年1月11日召開全所職工會,貫徹上級經(jīng)營整頓的相關(guān)要求,對本所及管轄區(qū)域的所有用戶進行了自查自糾工作。并且前年按照經(jīng)營整頓要求去實施。安全生產(chǎn)繼續(xù)深入嚴抓嚴管,開展“無違章年活動”進一步強化安全意識,加強崗位培訓,提高專業(yè)素質(zhì),堅持缺陷日常生產(chǎn)工作的閉環(huán)管理,建立常態(tài)機制,實現(xiàn)安全生產(chǎn)平穩(wěn)有序進行,深入細致地推進“無違章年”活動的一年。

  一、經(jīng)營工作

  (一) 我所管理122臺公變,容量9791KVA,專變26臺,容量55KVA ,上半年完成售電量 81381KWH,上半年收回電費6902995元,

  (二)售電比例:工業(yè)用電占比例19.33%,居民用電55.87 %,非居民用電占比例4.57%,動力用電占比例20.2%,農(nóng)排用電占比例 0.03 %.

  (三)上半年年完成低壓新裝141戶,換表91塊,專變新裝2臺。專變消戶1戶。并且完成了魏源小區(qū),農(nóng)貿(mào)市場的用電新裝工作。

  二、安全工作重點

  (一)安全是一切工作的基礎(chǔ),安全生產(chǎn)和壓力將長期存在,要抓好安全工作,就必須抓住重點,我所今年所抓的重點是:

  1.完成了春節(jié)保電工作;更換合理臺區(qū)、寶山臺區(qū)、石山灣臺區(qū)、中山一臺區(qū)配電房進出線工作;更換竹山院下變臺區(qū)、羊鄉(xiāng)二變臺區(qū)、牛形配變臺區(qū)空氣開關(guān)更換工作;

  2.完成了10KV司潭線所轄臺區(qū)接地電阻測試工作;

  3.開展我所轄區(qū)高、低壓線路隱患排查工作、下發(fā)安全隱患整改通知書10份;

  4.開展我所轄區(qū)高、低壓線路防汛、設(shè)備防雷巡視工作;搶修了石山灣臺區(qū)、豐云亭臺區(qū)洪災塌方電桿移位二處;新增拉線三套、恢復導線四檔;

  5.對10KV司潭線、司鋅線進行了定期巡視檢查工作。

  6.完成了20xx年度春檢資料歸檔及消缺工作;

  7.開展我所轄區(qū)高、低壓線路防汛、設(shè)備防雷巡視工作

  8.完成竹山院村、金潭村。合理,沙坪,仁里五個村的農(nóng)網(wǎng)改造。

  9開展我所轄區(qū)高、低壓線路隱患排查工作、

  10、開展崗位培訓工作,提高員工專業(yè)素質(zhì)。

  (二)、突出重點,狠抓落實

  對于安全工作,不但要突出重點,還要做到狠抓落實。

  今年以來,我們不搞形式主義,不做表面文章,盡量將每一項安全工作措施落實到位,比如,配網(wǎng)線路整治工作,我們在20xx年的基礎(chǔ)上將以前砍樹不符合標準的.地方全部清掃,不留死角,10KV線路砍伐樹竹6000余棵,低壓線路砍伐樹竹4000余棵,發(fā)放安全宣傳傳單30份,安全橫副16副,宣傳畫130張。

  再說隱患排查,我們以季節(jié)安全檢查為主,定期和特殊工作為輔,每發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,或者做好整改計劃,按時整改,共處理缺陷30處,更換跌落保險11處,避雷器9處,更換拉線6處,更換瓷瓶13處,處理對地距離不夠4處,落實違章建房6處,更換橫亙6處,更換保安器10臺,空氣開關(guān)8臺,修復桿基垮方4處,配變加油10臺次。我們堅持特殊巡視和夜間巡視,地減少了自然災害所造成的損失,有力的保障了連續(xù)供電,

  同時在生產(chǎn)現(xiàn)場管理方面,突出嚴、實。做好了三件事,工作前做到“現(xiàn)場勘查、工作準備、工前培訓”工作中“站隊三交、安全監(jiān)護、標準化作業(yè)”,杜絕了嚴重違章行為,夯實了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

  三、堅持“三個不發(fā)生”建立常態(tài)機制

  堅持“三個不發(fā)生”貫徹落實“無違章年”活動,“一個落實”“二個固化”“三個突出”“四個堅持”的方針,針對安全生產(chǎn)的`特點,把握安全生產(chǎn)的關(guān)健環(huán)節(jié),加強崗位培訓,提高專業(yè)素質(zhì),加強現(xiàn)場管理,深化隱患排查,加強設(shè)備巡視,建立常態(tài)機制,持之以恒,是確保今年安全工作取得實效的基礎(chǔ)。

  四、存在的問題

  我所的安全工作總的來講是有所提高,但是離上級的要求和社會的進步還有很的一段距離,具體表現(xiàn)在:

  1、部分職員的責任心不強,工作不自覺,需要經(jīng)常督促,工作很被動。

  2、培訓工作質(zhì)量不高,參與人員不齊。

  3、工作票質(zhì)量有待提高,不夠細致,局安監(jiān)稽查人員多次提出了一些細節(jié)問題,有待改正。

  4、居民未端保安器安裝率和投運率未能達到100%,嚴重影響臺區(qū)總保護的正常運行。

  5、農(nóng)業(yè)抽水移動電器的管理不夠嚴,違章用電現(xiàn)象時有發(fā)生。

  6、電力設(shè)施保護區(qū)內(nèi)的違章建房、私自改動電力線路的現(xiàn)象嚴重,嚴重危及人身和設(shè)備安全及社會穩(wěn)定。

  7.石橋鋪片的電費回收工作非常艱幸,用戶到收費電按月繳費的意識還不夠強。

  五、下階段的計劃

  1、抓緊所房建設(shè)的進度,確保今年年底之前新辦公樓的使用。

  2、啟動俯門口臺區(qū)、寶山臺區(qū)的集抄改造工作。

  3、10KV線路的改造,即司門前變電站----石橋鋪變電站的聯(lián)絡(luò)線路的開工。

  4、20xx的未改村的農(nóng)網(wǎng)改造項目:楊柳(2)、石豐(2)、蝦溪(3)、孫家隴、樂豐村:20xx年項目,完善村:、金山(1)、紅光(1)、豐年(2)、石山灣(3)、

  5.司潭線0-13號桿的修技項目,P30#、P7#桿安裝真空開關(guān)。

  總之,我所在20xx年安全生產(chǎn)、經(jīng)營整頓工作開展以來,在全所職工的共同努力、各項任務指標得到了提升,但今后的工作還與上級要求存在差距,我所仍將繼續(xù)努力,為今后工作邁向一個新的臺階而繼續(xù)奮斗。

供電所的工作總結(jié)11

  20xx年工作已經(jīng)結(jié)束,回顧一年中我所安全工作在上級黨委的正確領(lǐng)導下,在公司主管部門的工作指導下,全所職工積極倡導安全第一、預防為主、綜合治理的基本方針,圍繞保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備的目標,形成安全工作上下一心,齊抓共管的形勢,實現(xiàn)全年三個百日無事故。下面將xx供電所全年安全工作總結(jié)如下;

  一、20xx年,安全生產(chǎn)主要開展了以下幾項工作:

  一)始終堅持以人為本,加強安全職能建設(shè)。

  成立安全領(lǐng)導小組,以小組成員為堡壘,帶動員工安全意識上從要我安全轉(zhuǎn)變到我要安全,與員工簽定安全工作責任狀,年初還制定了我所切合實際的相關(guān)安全考核制度,用制度管理員工,對線路、設(shè)備維護與臺區(qū)管理員安全工作進行考核,以職工為基礎(chǔ),將安全工作層層分解。通過努力,我所設(shè)備完好率達到99%以上,無任何安全事故發(fā)生的好記錄。每年對所有安全用具進行了2次試驗,對不合格的登高工具、起吊用具進行了徹底更新,從而確保工具的安全可靠。在兩票開票率、合格率方面,所三種人層層把關(guān),全年我所開出線票102份,具體操作票222份,開票率、合格率均為100%。形成人人抓管理,人人促管理的模式。

  二)明確思想加強學習,安全工作精細化管理。

  年初根據(jù)縣公司20xx年安全工作會精神,組織全所職工學習領(lǐng)會,部署了全年安全工作任務,安全生產(chǎn)工作按月、季、年分別制定計劃。在工作中每月按計劃完成檢修任務,中間有檢查,完成有總結(jié)。全年中組織學習安全活動48次,學習安全簡報15次,組織安規(guī)考試4次,達到以學促管。學習中互相討論交流心得,每次會議、學習的過程我所都做出詳細記錄、存檔。全年員工參加縣公司安規(guī)考試4次,送往市公司農(nóng)電工培訓七人次,無一人未通過考核。以百問百查學習活動為契機,通過學習百問百查加強了職工的業(yè)務技能,達到安全工作上下一心,齊抓共管的效果。

  三)以春、秋兩檢為契機,促進電網(wǎng)堅強。

  在兩檢中,我所在安全生產(chǎn)設(shè)備、勞動安全和作業(yè)環(huán)境、安全生產(chǎn)管理、五個方面作出安全性評估,對存在的問題和安全隱患,首先進行分析和總結(jié),并進行消缺。通過自查與春秋兩季檢查,共查處線路缺陷30處,其中重大缺陷3處緊急缺陷8處,一般缺陷15處。我們堅持查到一處、處理一處、安全一片。在樹障方面,我所根據(jù)不同季節(jié),針對丘陵地區(qū)樹多、竹茂的特點,花大力氣,排除阻力,依法進行了艱苦的砍伐。據(jù)我所維護班統(tǒng)計,今年共砍伐樹障8000余棵、竹障2200余根,使10kv線路的跳閘率較去年有大幅度下降,確保了線路的暢通。

  四)加強電網(wǎng)建設(shè),施工實行過程控制。

  電網(wǎng)建設(shè)是電力公司永恒的主題。我所在縣公司的指導下,通過在全所員工的努力,為三橋地區(qū)的工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和人民的日常生活用電提供了保障,全年完成10kv線路延伸0.5946km,380v線路延伸1.4381km,安裝公變兩臺分別為:xx公變3#、xx公變3#兩臺配變,合計容量為630kva,低電壓改造一處,農(nóng)村臺區(qū)共增容500kva,10kv電力客戶新增520kva/5臺,xx110kvxx變電站配套工程等等施工,每次施工都認真組織了班前會,交待工作任務與注意事項,施工現(xiàn)場保證安全員到現(xiàn)場監(jiān)督。抓施工人員安全措施、施工現(xiàn)場安全,班后會總結(jié)工作過程,提出不足及改進方向,確保施工環(huán)節(jié)不失控。

  五)安全目標完成情況。

  全年沒有發(fā)生人身傷害事故,沒有發(fā)生路線、設(shè)備重大事故,沒有發(fā)生對社會造成嚴重影響的停電事件,至20xx年12月31日,沒有發(fā)生破縣公司安全運行記錄。

  二、安全工作中存在的不足:

  雖然我所在安全方面取得了一定的`成績,同時也存在一定的不足之處有待下一步改進:

  1、電網(wǎng)堅強程度不夠,xx所老舊線路較多,部分線路超壽命運行,對客戶安全用電造成一定的影響。

  3、安全生產(chǎn)工作中個別員工安全意識不強,存在事不關(guān)已的態(tài)度。再是安全文化建設(shè)有待加強,職工年青化造成施工中經(jīng)驗不足,個別存在習慣違章行為。

  4、臺區(qū)設(shè)備安全巡視不到位,造成臺區(qū)設(shè)備運行不正常。

  三、20xx年安全工作思路:

  一)明確目標、落實責任,強化全員安全生產(chǎn)意識。

  從員工安全意識入手,強化安全第一、預防為主、綜合治理的基本方針,全年不發(fā)生重傷及以上人身傷亡事故,不發(fā)生重大及以上電網(wǎng)、設(shè)備、火災和交通事故,不發(fā)生重大社會影響的停電事故,不破縣公司安全記錄,確保雙零目標。

  二完善應急機制,提高事故應急處理能力。

  線路與設(shè)備安全始終作為我所安全工作的重中之重,我所將繼續(xù)按照公司工作部署和要求,強化電網(wǎng)安全管理。制定完善應急方案與安全工器具的保管與維護,確保安全工器具與物資材料的正常使用。加強對員工在日常工作中對應急能力的培養(yǎng),落實電網(wǎng)安全措施,做好迎峰度夏、迎峰度冬反事故工作;提高全所員工對線路與設(shè)備突發(fā)事故的應急處理能力,防止電網(wǎng)大面積停電事故。

  三)深化百問百查,健全安全工作責任制。

  開展以班組為中心的安全學習活動,提高安全活動質(zhì)量。加強安全生產(chǎn)管理,杜絕習慣性違章,增強員工安全意識,特別是對農(nóng)電工安全管理和農(nóng)村配變臺區(qū)隱患檢查整改工作,并將電力設(shè)施保護,收編臺區(qū)日常維護、農(nóng)電工安全考核制度有機相結(jié)合,穩(wěn)定農(nóng)電安全形勢。進一步加強安全生產(chǎn)指標責任考核與安全教育,按照供電所基礎(chǔ)合格標準的要求,系統(tǒng)的建立安全生產(chǎn)工作各項規(guī)章制度,建立和完善工作標準。。

  四)加強電網(wǎng)巡視,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。

  通過對安全簡報的學習,認真分析電網(wǎng)事故發(fā)生的原因,針對自身的不足之處,進行改進。平時工作中加強線路與設(shè)備巡視管理,保證按周期巡視到位,及時發(fā)現(xiàn)隱患,開展隱患排查活動,落實重大隱患的整改進度,按時檢查完成情況。同時抓好線路與設(shè)備雷擊、風、雪等自然災害、被盜的防范措施。確保供電輸電設(shè)施安全,全面提高電力設(shè)施運行能力。

  相信在20xx年工作中,xx供電所在公司的領(lǐng)導下,在全所職工的共同努力下,安全工作一定能再上一個臺階。

供電所的工作總結(jié)12

  為深入貫徹落實省電力公司20xx年用電營業(yè)普查工作精神,保障客戶信息的完整準確,確保20xx年SG186系統(tǒng)順利上線,特制定我局20xx年用電營業(yè)普查實施細則,具體安排如下:

  一、組織機構(gòu)

  領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,辦公地點設(shè)在營銷部,由魏建東同志擔任辦公室主任,具體負責此項工作。

  各供電所成立用電營業(yè)普查專項檢查小組,組長由各所所長兼任,營銷員及營業(yè)班成員具體負責此項工作。

  為確保此項工作的順利進行,局領(lǐng)導按包片分工負責對相應區(qū)域的工作進行監(jiān)督指導。

  二、目標任務

  1、大工業(yè)客戶普查率100%。

  2、其他高壓客戶普查率100%。

  3、低壓客戶普查率100%。

  4、居民客戶普查范圍覆蓋所有低壓臺區(qū)。

  三、部門分工

  營銷部:負責統(tǒng)一部署、協(xié)調(diào)各單位落實營業(yè)普查工作的開展,具體負責對各供電所營業(yè)普查小組上報的工作情況進行匯總,協(xié)調(diào)處理發(fā)現(xiàn)的問題,并制定營業(yè)普查登記表。抄表中心:負責在抄表過程中對各所高低壓用戶的營業(yè)普查統(tǒng)計情況進行現(xiàn)場抽查核實。

  監(jiān)察審計部:負責對營業(yè)普查工作中各單位的違規(guī)違紀行為監(jiān)察處理。

  思政部:負責對各單位在營業(yè)普查中的工作進展情況及時宣傳報道。

  辦公室:負責聯(lián)系協(xié)調(diào)公安機關(guān)處理竊電及違約用電行為。

  經(jīng)營管理部:負責督導供電所合理安排人員,按工作要求認真落實此項工作。

  人力資源部:負責統(tǒng)計匯總各單位營業(yè)普查工作開展情況,落實考核獎懲。

  各供電所:負責本供電轄區(qū)內(nèi)高低壓用戶營業(yè)普查工作的具體開展,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時匯總上報,并配合相關(guān)部門進行處理。

  四、營業(yè)普查實施階段(3月1日9月30日)

  1、營業(yè)普查檢查重點

  (1)營銷基礎(chǔ)信息

  各供電所用電營業(yè)普查專項檢查小組負責核查、補充、完善供電營業(yè)區(qū)內(nèi)各種用電客戶營業(yè)基礎(chǔ)資料,包括:高、低壓用電客戶的姓名、住址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話、用電容量、用電性質(zhì)、電費臺帳、供用電合同、電能表等信息,特別是對高壓用戶的配電變壓器臺帳、計量裝置臺帳、互感器換裝單、收費標準等信息進行重點檢查,檢查各類業(yè)務傳票和變更記錄信息是否一致、完整。

  (2)供用電合同

  各供電所營業(yè)普查小組負責對低壓用戶供用電合同的簽訂及管理情況的檢查,營銷部(客戶服務中心)負責對高壓用戶供用電合同的簽訂及管理情況的檢查,重點普查供用電合同中的客戶名稱是否正確、合法有效、產(chǎn)權(quán)分界點是否明確,以及用電性質(zhì)和電費電價執(zhí)行情況。

  (3)電能計量管理

  各供電所營業(yè)普查小組負責對低壓用戶計量裝置信息的檢查核對,營銷部(計量中心)負責對高壓用戶計量裝置信息的檢查核對,重點檢查計量方式選擇是否合理,接線是否正確;計量裝置的配置是否符合規(guī)程要求;電能計量裝置的檢定、輪換、故障處理情況,電能計量裝置是否按周期校驗,是否正常運行;無功電能表是否全部安裝到位。

  (4)電價管理

  各供電所營業(yè)普查小組、營銷部(用電檢查、電費管理中心)負責檢查各類用戶的銷售電價分類是否正確,電價執(zhí)行是否符合標準,客戶用電性質(zhì)是否有私自變更情況。

  (5)業(yè)擴管理各供電所營業(yè)普查小組負責對低壓用戶業(yè)擴情況進行管理,營銷部(客戶服務中心)負責對高壓用戶業(yè)擴情況進行管理,重點檢查新裝及變更用電的業(yè)務處理是否符合規(guī)定以及供電方案的合理性;對客戶報裝和使用的用電容量進行核對和分析;檢查臨時用電的管理是否到位,是否裝表、建戶結(jié)算。

  (6)抄核收及電費管理

  抄表中心負責檢查實抄率及抄表質(zhì)量,是否存在估抄、錯抄、代抄、漏抄現(xiàn)象。電費核算中心負責檢查電費計算是否正確,并認真分析引起電費差錯的類型、原因以及處理情況。

  (7)有序供用電管理

  各供電所營業(yè)普查小組、營銷部(用電檢查)負責檢查用電計量、負荷管理等裝置的運行情況;檢查影響電能質(zhì)量的用電設(shè)備運行及整改情況;檢查違章用電和竊電情況;檢查轉(zhuǎn)供電情況,檢查客戶是否存在私自給第三方供電;高低壓工商業(yè)用戶是否有無照經(jīng)營的情況,是否取得工商行政部門的年檢審核資質(zhì)。

  2、發(fā)現(xiàn)問題處理流程

  (1)供電所營業(yè)普查小組在普查過程中如發(fā)現(xiàn)低壓客戶信息與實際情況不符(姓名、住址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等)及時匯總上報營銷部(電費管理中心),由營銷部(電費管理中心)授權(quán)各供電所進行更正,并由供電所業(yè)務受理班對其低壓合同重新進行簽訂。

  (2)在普查過程中如發(fā)現(xiàn)高、低壓客戶用電性質(zhì)與現(xiàn)場核實情況不符的違約用電行為,根據(jù)《供電營業(yè)規(guī)則》第一百條第一項應按實際使用日期補交其差額電費,并承擔二倍差額電費的違約使用電費。使用日期難以確定的,實際使用時間按三個月計算,并將處理情況及時上報營銷部(用電檢查),由營銷部(電費管理中心)對其電價進行更正。

  (3)如發(fā)現(xiàn)高低壓計量裝置信息與臺帳不符的(用戶編號、廠家、生產(chǎn)日期、表位、條形碼等)及時匯總上報抄表中心及營銷部(電費管理中心)進行更正。

  (4)如發(fā)現(xiàn)高壓客戶信息與實際情況不符(姓名、住址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等)及時匯總上報營銷部(電費管理中心),由營銷部(電費管理中心)進行更正,由營銷部(客戶服務中心)對其高壓合同重新進行簽訂。

  (5)如發(fā)現(xiàn)高壓配變?nèi)萘克阶猿^合同約定容量用電的,及時上報營銷部(用電檢查)結(jié)合供電所進行處理,及時由營銷部(電費管理中心)對配變?nèi)萘窟M行更正。并依據(jù)《供電營業(yè)規(guī)則》第一百條第二項應拆除私增容設(shè)備外,屬于兩部制電價的用戶,應補交私增設(shè)備容量使用月數(shù)的基本電費,并承擔三倍私增容量基本電費的違約使用電費;其他用戶應承擔私增容量每千瓦(千伏安)50元的違約使用電費。如用戶要求繼續(xù)使用者,按新裝增容辦理手續(xù)。由營銷部(客戶服務中心)對其高壓合同重新進行簽訂。

  (6)供電所營業(yè)普查小組或用電檢查人員在檢查過程中如發(fā)現(xiàn)擅自使用已辦理暫停手續(xù)的電力設(shè)備或啟用供電企業(yè)封存的電力設(shè)備的,應停用違約使用的設(shè)備。大工業(yè)用戶應補交擅自使用或啟用封存設(shè)備容量和使用月數(shù)的基本電費,并承擔二倍補交基本電費的違約使用電費;其他用戶應承擔擅自使用或啟用封存設(shè)備容量每次每千瓦(千伏安)30元的'違約使用電費。

  (7)如發(fā)現(xiàn)違章用電、竊電時,營業(yè)班核實客戶用電信息,填寫《違章用電、竊電處理通知單》,客戶、檢查人員簽字。一式兩聯(lián),客戶留存一聯(lián),供電所一聯(lián)。營業(yè)班填寫《違章用電、竊電處理工作單》相關(guān)內(nèi)容,報營銷部計算違章用電、竊電電量電費、填寫處理意見,并審核批復蓋章,一式三份,客戶一份,供電所一份,營銷部一份,同時電費管理中心出具票據(jù),供電所、營銷部在《違章用電、竊電處理工作單》后附電費發(fā)票復印件,原件給客戶,營業(yè)收費人員收取電費及違約電費。

  (8)供電所營業(yè)普查小組和抄表中心抄表過程中如發(fā)現(xiàn)的電能計量裝置異常或故障時,要及時上報電能計量中心審批。電能計量中心經(jīng)核實后,根據(jù)實際情況進行配表,并進行更換登記。營業(yè)班配合計量中心現(xiàn)場檢驗(外勤)班,對異常或故障電能計量裝置進行拆舊換新。營業(yè)班、抄表中心人員負責將異常或故障計量裝置,送達計量中心進行校驗,確定異常或故障性質(zhì)和程度。經(jīng)檢驗的計量裝置若有誤差,由電費管理中心計算需要追退的電量電費和打印票據(jù),營業(yè)班負責收取誤差電費;如果無誤差,計量中心將舊表登記入庫,供電所營銷員、營業(yè)班人員及抄表中心人員更新計量裝置電子信息庫。并將相關(guān)信息傳入電費管理中心。

  (9)如發(fā)現(xiàn)臨時用電未安裝表計,按竊電流程處理。對其追補使用電費,竊電時間無法查明的,按一百八十天計算,每日竊電時間:電力用戶按12小時計算;照明用戶按6小時計算。并承擔3倍的違約使用電費。同時電費管理中心出具票據(jù),營業(yè)收費人員收取電費及違約電費。

  (10)抄表中心及用電檢查人員負責檢查實抄率及抄表質(zhì)量,如發(fā)現(xiàn)估抄、錯抄、漏抄、代抄現(xiàn)象按照有關(guān)規(guī)定對相關(guān)責任人進行處理。

  (11)如發(fā)現(xiàn)私自向外轉(zhuǎn)供電力者,及時上報營銷部(用電檢查),營銷部(用電檢查)結(jié)合供電所根據(jù)《電力供應與使用條例》責令其改正,沒收違法所得,并處違法所得5倍以下的罰款。

  五、鞏固總結(jié)階段(10月1日11月30日)

  用電營業(yè)普查小組對照工作方案和有關(guān)要求,深入研究專項行動中暴露出來的問題,找準原因,制定對策,鞏固整治成果。11月25日前各供電所營業(yè)普查小組將此項活動工作總結(jié)書面報局領(lǐng)導小組辦公室,局領(lǐng)導小組組織對各所營業(yè)普查小組工作情況進行檢查。對領(lǐng)導重視、組織有力、成效明顯的單位予以表彰獎勵;對整治效果不明顯、工作措施不力的,予以通報批評;同時對相關(guān)單位和人員落實獎懲。

  各部門、各單位要充分認識此次活動的重要性和必要性,切實把思想和行動統(tǒng)一到省、市公司的要求和我局營業(yè)普查工作的具體部署上來,團結(jié)一心,上下同欲,明確責任,把握重點,狠抓落實,堅決打贏用電營業(yè)普查這場戰(zhàn)役,維護良好的供用電秩序,實現(xiàn)我局經(jīng)營管理工作又好又快發(fā)展。

供電所的工作總結(jié)13

  今年9月是我國第39個“質(zhì)量月”,9月7日,國網(wǎng)常山供電公司組織召開20xx年“質(zhì)量月”活動部署工作會議,宣貫落實《國家電網(wǎng)公司關(guān)于開展20xx年“質(zhì)量月”活動的通知》,緊緊圍繞“提升供給質(zhì)量,建設(shè)質(zhì)量強國”主題,結(jié)合實際,對本次“質(zhì)量月”積極安排部署,切實提升供電質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)服務水平。

  為推進活動的.深入開展,該公司要求在“質(zhì)量月”期間重點開展“質(zhì)量月”主題宣傳,一是面向全社會開展供電服務質(zhì)量咨詢活動,使質(zhì)量知識宣傳進企業(yè)、下基層、到現(xiàn)場、到客戶;二是落實質(zhì)量事件的分析總結(jié)工作;三是嚴格物資質(zhì)量監(jiān)督檢測,從源頭上保證設(shè)備質(zhì)量和安全;四是通過“四不兩直”方式,檢驗工程質(zhì)量、工藝實施、質(zhì)量通病治理和驗收規(guī)范的落實工作;五是對重要用戶的供電方案、應急預案、用戶隱患排查上落實工作等。

  同時,公司要求要把開展“質(zhì)量月”活動與強化本質(zhì)安全水平、“三查三強化”專項行動以及各專業(yè)的重點工作結(jié)合起來,加強全過程質(zhì)量管理水平。各相關(guān)部門要逐級明確“質(zhì)量月”活動分工和責任,落實各項重點工作任務,并根據(jù)工作推進情況開展監(jiān)督檢查,及時提煉、匯總“質(zhì)量月”活動中的好經(jīng)驗、好做法,為公司安全生產(chǎn)及各項重點工作的順利推進提供堅強質(zhì)量保障。

供電所的工作總結(jié)14

  一、健全制度,工作有的放矢

  “沒有規(guī)矩不成方圓”,制度是保證各項工作任務完成的有效保障,沒有嚴肅的紀律和嚴格的制度,搞好班組建設(shè)則是一句空話。只有用紀律、制度、標準來規(guī)范班組以及每個員工的行為;規(guī)范班組的人流、物流、財流;規(guī)范班組的工作程序、工作質(zhì)量,才能使工作程序最佳化、工作質(zhì)量最優(yōu)化、工作效益最大化。

  1、嚴肅紀律。強化紀律教育是十分重要的,要使班組每一個員工都能自覺遵守勞動紀律、學習紀律、安全紀律,做到有令即行,有禁即止。同時對漠視和違反紀律的行為不姑息,給予必要的批評和處罰,這樣班組管理和建設(shè)才能有基本保障,才能順利進行各項生產(chǎn)和經(jīng)營活動。

  2、企業(yè)要結(jié)合班組工作實際,制定和完善《班組管理標準》和有關(guān)的各項規(guī)章制度。并且要組織全體員工學習領(lǐng)會,在工作和各項活動中嚴格執(zhí)行。對各崗位各工作程序、質(zhì)量和時間要求明確到人;對班組基礎(chǔ)管理、原始記錄、技術(shù)資料等要進行分級、分類定人管理。

  3、班組的各項工作應努力做到程序化、規(guī)范化、科學化。班組員工必須按照技術(shù)標準、管理標準和工作標準進行操作。做到凡事有章可循;凡事有據(jù)可查;凡事有人監(jiān)督;凡事有人負責。從而使班組的現(xiàn)場工作和基礎(chǔ)管理規(guī)范有序、安全高效。

  4、按照崗位職責嚴格考核。制訂了一套考核管理辦法,逐級分類考核,指標下達,以低壓臺區(qū)為考核管理單位,按電量、線損率、電費回收率、設(shè)備管理、安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務、勞動紀律等方面完成情況考核評比,獎優(yōu)罰劣,末位淘汰。

  二、擺正位置,協(xié)調(diào)各方關(guān)系

  供電所有著雙重領(lǐng)導關(guān)系,也有著自己獨立行使權(quán)利的特殊性。因此,要做好基層供電所工作,擺正好自身位置,做好各方面協(xié)調(diào)工作非常重要。

  1、妥善協(xié)調(diào)好上下級關(guān)系。凡事以工作大局為重,在日常工作中,有問題要反映,應做到先向主管自己的部門領(lǐng)導請示和匯報,不要越位請示匯報,這樣做不利于工作和團結(jié),長此下去,將使自己的工作處于被動局面。基層供電所面對的工作比較復雜,有的工作屬于自己管的,自己可以做主答復和解決,而有些工作必須經(jīng)過上級批準的,所以必須向上級匯報,因此供電所長一定要分清哪些在自己職權(quán)范圍內(nèi)可以去做,哪些不可以去做,在工作中對上級領(lǐng)導要尊重,工作中實事求是,不虛報浮夸,不欺上瞞下,不給上級部門與部門間制造矛盾,既要做領(lǐng)導信得過的朋友,也要做領(lǐng)導放心的下屬。

  2、處理好地方政府及相關(guān)部門關(guān)系。隨著電力企業(yè)改革的不斷深入和電力部門各項服務承諾的公布和實施,基層供電所的工作難度和任務量在不斷加大,如果沒有鄉(xiāng)、村兩級地方政府領(lǐng)導的支持與配合,供電所的具體工作開展將會有一定的難度,因此,做為供電所長應在日常的工作中主動的與鄉(xiāng)、村領(lǐng)導進行溝通,虛心聽取他們對供電服務中存在的意見和建議,并根據(jù)實際情況進行解釋或采納,積極協(xié)調(diào)好領(lǐng)導與領(lǐng)導、部門與部門之間的'關(guān)系,力爭當?shù)仡I(lǐng)導與各部門的理解與支持。

  3、理順與用電客戶的關(guān)系。“水能載舟,亦能覆舟”,工作中一定要轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,要改變那種“門難進,臉難看,話難說,事難辦”的工作做風,堅持走出去的工作方式,定期或不定期的走訪客戶,虛心聽一聽他們對供電所工作的意見和建議,使服務工作不斷得到改進,耐心傾聽客戶來訪,力爭做到用戶帶著疑問而來,心情舒暢而歸,努力做好供用電宣傳工作,理順好企業(yè)與用戶的關(guān)系,取得廣大用戶對供電所工作的理解和支持。

供電所的工作總結(jié)15

  為了全面提升營銷綜合管理工作,不斷提高營銷力度,拓寬市場增強經(jīng)濟效益,推進營業(yè)營銷工作標準化,為用戶開辟快捷、方便、優(yōu)質(zhì)的營銷體系,我所按照xxx〔20xx〕號文件《關(guān)于開展20xx年營業(yè)普查工作的通知》的要求,職工學習文件精神,成立營業(yè)普查工作小組。現(xiàn)將我所營業(yè)普查工作總結(jié)如下:

  一、營業(yè)普查工作的'主要內(nèi)容

  我所按照局統(tǒng)一安排,結(jié)合我所營業(yè)工作實際,對我所管轄的高壓計量、低壓計量、局面用電、重大客戶用電、非普工業(yè)用電、商業(yè)用電、電價執(zhí)行、各類用電臺帳、變壓器增容、銘牌參數(shù)、遙測數(shù)據(jù)、用電負荷、繳費方式等多方面對我所營業(yè)管理工作展開全面普查。

  二、成立營業(yè)普查工作小組

  組長:xxx

  成員:xxx

  全體職工認真參與普查工作,共同監(jiān)督、相互普查,對查出的問題上報營業(yè)普查小組,分輕、分重制定全面整改措施,全面落實各項普查任務,至使營業(yè)普查工作順利開展,圓滿完成。

  三、營業(yè)普查總結(jié)

  我所在營業(yè)普查工作小組的監(jiān)督下,經(jīng)過一個月的全面普查,給我所營業(yè)工作以最高的要求嚴查嚴改,全體職工認真遵守營業(yè)管理制度,不計人情、從嚴從細、相互抽查的工作方法,抓好營業(yè)普查工作。通過全體職工的嚴格普查、大力工作、高度負責,累計完成校驗單相電能表支、三相四線電能表支、調(diào)整電價戶、整編用戶號戶、新增用戶戶、增容變壓器臺。嚴查重大客戶龍溝煤礦供電設(shè)備、計量裝置均達到標準合格,高壓計量、低壓計量、無功補償、電流互感器各類參數(shù)符合規(guī)定要求,無竊電和違章用電行為。35KV線路和10KV出線的計量裝置,互感器比例計算數(shù)據(jù)符合規(guī)定要求,供電可靠率%,售電量按指標任務全面完成,電費抄、核、收無差錯,電費回收率100%完成。用戶用電無安全隱患存在,在營業(yè)普查工作小組的監(jiān)督下,全體職工的共同努力下,我所的營業(yè)普查工作已將完成,對極小的問題和隱患,通過普查整改工作,都有待提高。

  我所全體職工在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,全體職工嚴格遵照局統(tǒng)一安排,相互監(jiān)督、互相查找共同抓好營銷工作,扎實努力、不計人情為我所今后的營銷工作拓寬了道路,為全年各項經(jīng)濟指標任務的圓滿完成奠定了堅實基礎(chǔ)。

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