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職場白領游學為職場晉升鋪路

時間:2025-02-28 14:31:18 職場晉升 我要投稿
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職場白領游學為職場晉升鋪路

  目前市場上很多“游學”產品只剩旅游,“學”的部分卻難以保證。

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  留學熱持續增溫,激發起不少人對海外生活經歷的向往,不長不短的“游學”項目,正合他們的胃口。這些年,游學正緩慢從低齡走向“高齡”:盡管青少年依舊是游學主力,但拋家舍業去游學的職場人也越來越多。那么,對于學生及職場人,這種并無文憑的“游學”究竟價值何在?

  近日,一場由英孚教育海外游學留學部舉辦的“遇見全世界”教育巡展在京舉行。參加展會的觀眾中,既有希望子女出國留學的家長,也有一些希望走出去看看的職場人士。

  留學準備型:海外適應性訓練

  帶著女兒來參加展會的王女士說,因為孩子計劃出國留學,她希望孩子借助游學切身感受一下美國的學習和生活環境。

  “如果能讓孩子在留學前通過游學來感受一下,對孩子和家長無疑都是有益的。”英孚國際語言學校中國區課程總監林雅汾說。

  也有家長希望通過游學為孩子未來申請學校“加分”。林雅汾表示,游學經歷也能成為跨文化交流能力等相關能力的佐證。“不過,作用也不宜夸大,游學經歷不能保證孩子上名校幾率增加很多。”

  林雅汾認為,家長對青少年游學要理性看待。比如,兩周游學不可能讓孩子的英語水平有質的提高,但游學可以激發孩子各方面的潛能、增強自信心,讓孩子有以后學習英語的動力。“像英孚的游學,不只是一般的課堂學習,而是讓孩子積極參與活動、積極溝通,‘做中學’,通過完成一個個任務來增強自信心。”

  職場進階型:體驗環境兼顧社交

  進入職場11年的劉先生也想游學。感到身心俱疲的他,想到國外游學一段時間,學英語并體驗下異域生活。“目前白領游學市場潛力很大。”林雅汾說,有人是為未來職場晉升做準備;另一部分人就想出國走走看看。

  林雅汾說,很多成年人不愿與比自己小很多的人一起學習,因此英孚的倫敦、曼徹斯特、芝加哥3個校區不收25歲以下學生。“對職場人來講,社交能力是非常重要的一部分,所以我們都會開設交際課程,滿足職場人的需求。”

  本站觀點:與青少年的海外游學團不同,成人參加海外游學項目既可以成團,也可以單獨成行,而后者更為流行。業內人士稱,其實這與眼下很流行的“私人定制”一樣,按照個人需求來定制游學線路,一個人即可成團,隨時出發都可以。近年,出國游學市場呈現出兩種變化趨勢:一是參加游學的群體低齡化和高齡化的趨勢同時在增長。二是游學的目的更加多樣化,以前更多的是以國外升學求學為目的,現在越來越多的人是為了感受國外文化、增加人生閱歷,或是一種另類的游學度假,用一些職場人士的說法就是“換一種活法”。成人游學適合兩類人群:一類是在職白領,渴望休假長見識,不想跟團購物,自助游英語又不夠好,可考慮游學;第二類是想在海外生活一段時間,提高語言能力,為事業進步或移民陪讀打基礎的成年人,以前如果沒有海外親友似乎無路可走,現在就有了可能性。其實,還有一類,那也是聽從內心呼喚的一類人,覺得自己應該學得更多,并認同學習和行走將讓人生更有意義,而這一切,和目的以及年齡關系不大。

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